Lagos de moreno, mx, cp47410
objetivo de la posición
liderazgo técnico/orientación/instrucción de los empleados de mantenimiento en coordinación con el supervisor disciplinario.
actividades principales
1. coordinación técnica/orientación de empleados en el área asignada.
2. actuar como persona de contacto para el personal de mantenimiento y las interfaces pertinentes.
3. coordinar a los empleados (p. ej., planificación del despliegue de personal, etc.) y el despliegue de actividades para la maquinaria.
4. apoyar al responsable disciplinario en la planificación de turnos y personal.
5. realizar el traspaso de turnos y mantener el registro de turnos, si es necesario.
requisitos necesarios
* formación profesional: título de bachillerato técnico.
* idioma: español.
* experiencia en procesos de producción en arneseras, mantenimiento de equipos, procesos industriales, administración de personal.
* industria: automotriz.
* conocimientos técnicos: norma iatf16949, iso 14001/iso 45001, integridad del producto, requisitos específicos de cliente, herramientas estadísticas (7 herramientas de calidad), herramientas para la solución de problemas (8 d's), análisis de riesgo, análisis de causa-raíz (ishikawa, 5 por qué), conocimiento en mecánica, electricidad y electrónica, conocimientos en hidráulica y neumática.
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