 
        
        Gerente de marketing (trayectoria a dirección en 5 años)
ubicación:
 zapopan jalisco.
inicio de funciones:
 enero 2026.vales mil lidera la transformación de marketing hacia una valoración de $1,000 mdp
barrinolas es una empresa mexicana de 
snacks
 saludables y proteínas de alto crecimiento, con un propósito social y ambiental sólido. Estamos en un punto de inflexión. Nuestra visión para 2030, 
"vales mil :)"
, busca alcanzar una valoración empresarial de 
$1,000 millones de pesos
 y una facturación de 
$600 mdp
. Para lograr este objetivo, necesitamos un/a líder de marketing que sea un constructor de marca, un ejecutor de 
trade marketing
 rentable y un arquitecto digital.
este no es un rol de gerencia tradicional. Es una 
trayectoria acelerada
 de 5 años (gerente 2026 a director 2030), reportando directamente a la dirección comercial, con la misión de transformar la función de marketing en un 
driver
 de rentabilidad y valor estratégico.
misión del rol (el reto a 5 años):
serás el responsable de escalar nuestra función de marketing y construir el valor intangible de la marca. Tu misión principal es garantizar que cada peso invertido en trade y digital maximice la rentabilidad (ebitda objetivo del 19% para
áreas clave de responsabilidad y kpis de éxito:
el rol es 60% estrategia (marca/rentabilidad) y 40% liderazgo de equipos y ejecución híbrida.
1.-arquitectura de marca y posicionamiento:
 * definirás e implementarás una arquitectura de marca cohesiva para nuestro portafolio multimarca (barrinolas, nüwa, gricha) que justifique un precio 
 premium
 y lidere la categoría de 
 snacks
 saludables.
2.- trade marketing y rentabilidad de canal:
 * liderarás el equipo de trade marketing para optimizar el gasto comercial (
 trade spend
 ) en el canal moderno (oxxo, sams, bodega aurrerá ) y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta (pdv).
 * serás socio de la dirección comercial para diseñar la estrategia de 
 escalamiento del canal dts
 (distribución directa a tienda), que crecerá de 12 a +50 rutas para 2030.
3.- marketing digital y d2c:
 * transformarás nuestras iniciativas digitales (e-commerce proyectado a crecer 400% a través de shopify, amazon y tiktok shop ) de métricas de vanidad a métricas de negocio.
 * definirás una estrategia de adquisición de clientes enfocada en la rentabilidad.
requisitos no negociables (hard skills):
 * experiencia:
 mínimo de 
 7 a 10 años
 de experiencia total en marketing, con al menos 
 3 a 5 años
 en un rol gerencial 
 híbrido
 (liderazgo de equipos y estrategia) dentro de la industria de 
 bienes de consumo (cpg/fmcg)
, preferentemente en alimentos o 
 snacks
 .
 * dominio dual comprobado:
 éxito demostrado en la gestión de estrategias de 
 trade marketing (canal moderno y pdv)
 y experiencia práctica en la gestión de canales de 
 e-commerce (amazon, shopify, mercado libre)
 .
 * mentalidad financiera (p&l):
 experiencia en la gestión de presupuestos significativos de marketing, con capacidad para medir el 
 roi
 y optimizar activamente el gasto comercial.
 * formación:
 titulado en marketing & maestría en negocios, finanzas, marketing digital o afín.
perfil de liderazgo (soft skills y potencial director):
 * inteligencia emocional y gestión de 
 stakeholders
 : capacidad crucial para gestionar la tensión entre los objetivos de ventas a corto plazo del director comercial y la construcción de marca a largo plazo. Debe saber comunicar la inversión en marketing en términos de 
 ebitda y valoración empresarial
 .
 * liderazgo en gestión del cambio:
 experiencia comprobada en integrar y alinear equipos funcionales (trade y digital) bajo una visión estratégica unificada y la capacidad de adaptarse a un entorno de 
 hipercrecimiento acelerado
 (más de 10x en 6 años).
 * ambición y trayectoria:
 buscamos un/a profesional con la ambición y el potencial para evolucionar a director/a en el plazo de 5 años.
rango de edad:
 * 30 a 38 años.