Lear es proveedor líder para la industria automotriz global de asientos. Nuestros productos se encuentran en prácticamente todas las ensambladoras automotrices más importantes y puede verse contenido de lear en más de cuatrocientas marcas de automóviles alrededor del mundo.buscamos: mecánico matriceropara tener éxito en este rol necesitarás:técnico en maquinas herramientas/secundaria técnica/bachillerato técnicoreparación de troqueles, detección de fallas de estampado de partes, operación de maquinas herramientas.1 años en corrección de fallas en procesos de estampado, mecanizado de partes, interpretación de planos.tolerancias geométricas y dg&tindispensable: disponibilidad para rolar 3 turnostus actividades serán:cumplir con los lineamientos de seguridad del departamento (operar con seguridad, epp y candadeo)detectar elementos dañados en troqueles durante las actividades de mantenimiento.informar a supervisor en turno de fallas encontradasgenerar órdenes de fabricación para reposición de partes dañadas en troquelesejecutar reparaciones resultado de planes de acciónconservar y promover el orden y limpieza en el área de trabajo. "5s"participar en la toma de decisiones en base a sus conocimientos técnicos.apoyar y fomentar el seguimiento a los procedimientos del departamento.cumplir puntualmente con los tiempos establecidos de trabajo y descansoeliminar retrabajos ocasionados por fallas de troquel (objetivo cero).cumplir con el objetivo de tiempo muerto por ajuste en prensa (90 min. máximo).participar en el logro del objetivo de cambios de troquel no deseados (objetivo cero).cumplir con objetivo de mtto. Preventivo (95%).completar los registros de mtto. Preventivo y correctivos actualizados (100%).participar activamente en la generación y desarrollo de ideas kaizenrespetar la política de calidad y cumplir los requerimientos del sgcrespetar la política ambiental y cumplir los requerimientos del sgmasssparticipar en las estrategias de la compañía, modelo operativo & twwasistir a las capacitaciones que se les asigne.apoyar en las diferentes actividades del área cuando se requiera.fomentar el trabajo en equipofomentar la disciplina operativaentre otrascompensación económica:sueldo competitivo con pago semanal.pago de utilidades anual.aguinaldo superior al establecido por la ley.prima vacacional mayor a la que marca la ley.días festivos adicionales a los obligatorios por ley.vales de despensa.fondo de ahorro.seguro de vida.entrega gratuita de uniformes.servicio de comedor en planta.capacitación constante en temas técnicos y de desarrollo personal.oportunidades de crecimiento dentro de la empresa.programas de reconocimiento al desempeño y compromiso.eventos sociales para fomentar la integración del equipo.excelente ambiente de trabajo, enfocado en el respeto, la colaboración y el bienestar.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $21,100.00 al mesbeneficios:seguro de vidaservicio de comedor con descuentouniformes gratuitosvales de despensalugar de trabajo: empleo presencial