*auxiliar de atracción de talento*
*área*:recursos humanos
*escolaridad*:
lic. Psicología organizacional, lae, afín
*cursos adicionales*:
recursos humanos.
*objetivo del puesto*:
garantizar la cobertura de vacantes de cada área en tiempo y forma, además de dar seguimiento a la incorporación de los nuevos colaboradores, para una correcta inducción a la empresa.
*principales responsabilidades*:
1. Reclutamiento y selección de personal.
2. Realizar análisis de puestos y tareas para documentar requisitos y objetivos de puestos.
3. Realizar y redactar las publicaciones de los requerimientos de acuerdo al perfil indicado en las diferentes bolsas laborales.
5. Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento generales.
6. Aplicar e interpretar pruebas psicométricas.
9. Dar curso de inducción y hacer la presentación oficial con todos los equipos de trabajo.
11. Apoyo en la coordinación de actividades por implementación de proyectos nuevos en gestión de la gerencia del área
*habilidades*:
capacidad analítica, capacidad de organización, escucha activa, orientación a resultados, gestión del tiempo.
*manejo de herramientas*:paquetería office, outlook.
*ofrecemos*:
- sueldo:_13,000 pesos mensuales con pago de bonos trimestrales
prestaciones de ley.
Seguro de vida.
Servicio de comedor.
Lunes a viernes 7:00 am a 4:00 pm. *con disponibilidad para realizar ciertas actividades ciertos sábados o domingos del año*
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $13,000.00 - $15,000.00 al mes
beneficios:
- ayuda o servicio de transporte
- seguro de vida
- servicio de comedor con descuento
pago complementario:
- bono trimestral
tipo de jornada:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 26/05/2025