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Jefe de capacitación y do

Pachuca de Soto, Hgo
Match Co
Publicada el 10 abril
Descripción

Empresa lider en el sector ferroviario ubicada en ciudad sahagún hidalgo, solicita jefe de capacitación y desarrollo organizacionallas principales responsabilidades son:- actuar como experto general en la materia de capacitación y desarrollo organizacional, asegurando el cumplimiento del plan anual para personal sindicalizado y no sindicalizado, así como la implementación de planes y programas de desarrollo organizacional a nível empresa.- desarrollar las estrategias de gestión de talento para alinear la organización hacia una cultura: sostenible, adaptable, que responda a los problemas y los desafíos que el cambio plantea, de mejora de la productividad, el compromiso, la comunicación, trabajo en equipo y el desempeño de los equipos de trabajo, de cumplimiento de objetivos, acorde a los valores y principios de operación de la empresa.- control y seguimiento de kpi ´s de capacitación, do y clima laboral- asegurar la correcta administración de la capacitación para cumplimiento de auditorías internas y externas: iso*, aar, stps, entre otras- asegurar el cumplimiento de evaluaciones de desempeño, evaluaciones 360° y evaluaciones de clima laboral.- responsable del desarrollo de planes y programas de sucesión, de vida y carrera y detección oportuna de parrillas de remplazo para todos los puestos clave de la organización.- intervenciones para desarrollar y mejorar la comunicación interna de todos los departamentos de la empresa.- forjar vínculos con el entorno a través de actividades de responsabilidad social y comunicación.- responsable del seguimiento a la aplicación de diagnósticos organizacionales y reportes de seguimiento (evaluaciones 360, clima organizacional, evaluaciones de desempeño).- gestionar la coordinación e implementación de los programas y planes de desarrollo, planes de vida y carrera.- realizar presupuesto anual del área de capacitación.mantener el control del gasto vs presupuesto mensual.- supervisar el cumplimiento del plan anual de capacitación.- atender los requerimientos de las auditorías en materia de capacitación y desarrollo organizacional.- conocimiento y experiência en manejo de herramientas como 9 box.*ofrecemos*:- salario base.- prestaciones superiores a las de ley.- comedor subsidiado.- fondo de ahorro.- vales de despensa.- sgmm.- seguro dental.- seguro de vida.- contrato directo con la empresa.- estabilidad y desarrollo profesional- licenciatura en administración de rh, psicología o carera afín.- auditorias iso, m- *.- kpi de capacitación y desarrollo organizacional.- conocimiento de procesos de registro de capacitación ante stps;- sirce.- experiência en rh, desarrollo humano, desarrollo organizacional.- implementación y seguimiento de evaluación de clima laboral, evaluación de desempeño, evaluaciones 360, planes de vida y carrera, planes de desarrollo, dnc y plan anual de capacitación.- 5-8 años como jefe de capacitación y desarrollo organizacional.- office y excel avanzado.- inglés avanzado.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $37,* - $40,* al meshorario:- turno de 10 horasprestaciones:- opción a contrato indefinido- seguro de gastos médicos- seguro de gastos médicos mayores- seguro dental- seguro de vida- servicio de comedor con descuentopregunta(s) de postulación:- ¿cuál es tu nível de inglés?- ¿cuál es tu expectativa salarial?- ¿cuál ha sido la plantilla de empleados más grande que has manejado?Lugar de trabajo: empleo presencial

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