Zapata ///empresa con 70 años de experiencia en el mercado automotriz, certificada por "great place to work".
corporativo zapatasolicita:analista de compensaciones de personalpropósito: administrar, analizar y controlar la estructura de compensaciones de la organización, asegurando la correcta aplicación de políticas salariales, tabuladores, movimientos de personal y esquemas de remuneración, con el fin de garantizar la equidad interna, competitividad externa y cumplimiento de las disposiciones legales y corporativas.requisitos:escolaridad: licenciatura en administración, recursos humanos, contaduría, finanzas, actuaría, economía o carrera afín.zona: naucalpan de juarez.experiencia: mínimo 1 a 2 años en compensaciones, administración de personal, nómina o análisis de estructuras salariales.conocimientos específicos:experiencia en manejo de bases de datos y análisis de información.excel intermedio-avanzado.deseable experiencia en corporativos con estructuras multicentro o multiempresa.habilidades / competencias:análisis numérico.atención al detalle.planeación y organización.pensamiento analítico.manejo de información confidencial.orientación a resultados.comunicación efectiva.trabajo en equipo.funciones principales:analizar y administrar estructuras salariales y tabuladores de puestos.elaborar estudios comparativos de sueldos y análisis de mercado laboral.validar propuestas de incrementos salariales, promociones y movimientos organizacionales.dar seguimiento a presupuestos relacionados con nómina y compensaciones.generar indicadores y reportes de compensación para la toma de decisiones.participar en procesos de valuación y descripción de puestos.mantener actualizada la información de sueldos, prestaciones y beneficios.apoyar en la administración de programas de compensación variable, bonos e incentivos.garantizar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales relacionadas con compensaciones.colaborar con áreas de nómina, finanzas y recursos humanos en proyectos estratégicos de personal.valoramos tu talento y esfuerzo; te ofrecemos un atractivo sueldo.ofrecemos:$18,000 mensuales brutos.prestaciones de ley:seguro social.vacaciones.prima vacacionalprestaciones superiores:seguro de vida.30 días de aguinaldofondo de ahorrocaja de ahorrorembolso de gastos médicos mayores.ayuda por alumbramiento y defunción.servicio de comedor subsidiado.reparto de utilidades.uniformes gratuitos.horario: lunes a viernes de 9:00 hrs.
a 18:00 hrs.
y sábado de 9:00 hrs.
a 14:00 hrs.
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