Lider de recursos humanos con experiência en implementación y cumplimiento de la nom-035-stps-*.
- control administrativo del personal (contratos, prestaciones, incapacidad, baja).
- reclutamiento de personal (convocatoria, entrevista, contratación).
- registro de control de actividades administrativas (plan de capacitación, competencias, ambiente laboral, base de datos trabajadores, aplicación de evaluaciones, nom-035 y cuestionarios).
- cálculo y registro de incidencias y pago de nómina y generación de recibos.
- programar actividades mensuales que propicien a la unión laboral.
- dar cumplimiento a la políticas y normativas aplicables.
- gestionar la solicitud de uniformes al área de compras y entrega al personal.
- gestionar la inducción, capacitación y presentación del personal de nuevo ingreso.
- elaborar, programar y dar seguimiento al plan anual de capacitación.
- elaborar y actualizar descripciones de puestos.
- dar cumplimiento a la políticas y normativas aplicables.
- organización de eventos y reuniones.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $15,* - $20,* al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial