Desarrollador de recursos humanos
* se buscan candidatos con experiencia en recursos humanos para llenar un puesto vacante en una empresa líder del mercado.
descripción del puesto
la persona seleccionada será responsable de realizar contratos, prenomina, reclutamiento y selección, así como la inducción al personal nuevo ingreso.
responsabilidades
* realización de contratos y prenomina.
* reclutamiento y selección de personal.
* inducción al personal nuevo ingreso.
* altas y bajas del personal.
* manejo de personal sindicalizado.
requisitos
* escolaridad: licenciatura en recursos humanos, psicología, pedagogía o administración de empresas.
* experiencia mínima de 2 años como generalista de recursos humanos en cedis.
* experiencia en manejo de personal a cargo.
* conocimiento de la ley federal del trabajo.