Especialista de atracción de talento en selectia rh
somos una consultoría de atracción de talento especializado con conocimiento y experiencia de diferentes sectores e industrias, y hoy buscamos para uno de nuestros clientes:
encargado de gestión
gestión de personal (al menos 5 personas)
generación de estrategias comerciales.
Funciones del puesto:
será la persona responsable de gestionar a un equipo para el alcance de las metas en ventas de cada sucursal, generará estrategias comerciales y adaptará e implementará procesos y procedimientos.
Experiencia: mínimo de 2 años en puestos similares.
Gestión de al menos 3 sucursales.
Gestión de personal.
Atención al cliente.
Actividades administrativas (reportes de ventas, actualización en bases de datos).
Deseable manejo
#j-18808-ljbffr