*objetivo*
garantizar el cumplimiento, seguimiento y administración de los procesos de reclutamiento y atracción de talento además de proponer soluciones efectivas asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos de retención, rotación clima, capacitación y desarrollo del talento en cada unidad.
*funciones*
- califica y concilia las plantillas autorizadas en plataforma de dropbox para determinar las vacantes de la unidad de negocio.
- reporte de número de vacantes y actualización de estas.
- valida y envía información de colaboradores que participan para una promoción y/o ajuste salarial para que sean evaluados por el área de capacitación y/o do.
- gestiona y reporta los finiquitos solicitados de los trabajadores que causaron baja para evitar riesgos de demandas laborales (foraneos)
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $12,* al mes
horario:
- fines de semana
- incluye días feriados
- incluye fines de semana
- lunes a viernes
- rotativo
- turno de 10 horas
prestaciones:
- aumentos salariales
- descuento de empleados
- descuentos y precios preferenciales
- días de maternidad superiores a los de la ley
- días de paternidad superiores a los de la ley
- días por enfermedad
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos
- servicio de comedor
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
pregunta(s) de postulación:
- ¿a cuanto timepo te queda marina, vallarta?
experiência:
- reclutamiento/ giro restaurantero: 1 año (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial