Paquetexpress – auxiliar administrativoempresa nacional líder en logística con cobertura más amplia del país.se busca talento para fortalecer la eficiencia administrativa y de oficina.esta posición es fundamental para el funcionamiento diario de la cadena logística.ubicación: blvd.antonio quiroga, núm. 84‐b, nuevo sahuaro, hermosillo, son.responsabilidadesapoyo general en la gestión de documentación y archivos físicos y digitales.control y registro de gastos fijos, viáticos y caja chica.requisiciones de gastos, combustible y otras necesidades operativas.gestión de proveedores: pagos, seguimiento a facturas vencidas y conciliación.reporte de multas de tránsito y elaboración de informes mensuales.apoyo administrativo a los diferentes departamentos para garantizar el cumplimiento de objetivos.requisitos del puestomínimo 1 año de experiencia como auxiliar administrativo.graduado con título en administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines.organizado/a y responsable con gran atención al detalle.excel avanzado (manejo de hojas, tablas dinámicas, fórmulas).
excelente presentación y actitud de servicio.buen manejo de la comunicación interpersonal.disponibilidad de horario flexible.beneficios y compensacióncontrato directo con la empresa.ingreso mensual hasta $17,000, estructura:sueldo bancario libre: $16,000.$1,680 de prestaciones.seguro de vida y servicio dental.apoyo en gastos funerarios.uniforme y equipo de protección personal.aguinaldo y utilidades superiores a la ley.incremento anual superior al estándar de la industria.bono por resultados anuales.acceso a caja de ahorro con utilidad anual y préstamo de un mes de sueldo.servicios financieros preferenciales: préstamos, adelanto de nómina y sustituciones de deuda.crédito para póliza médica y de auto con grandes descuentos.descuento del 50 % en envíos personales.capacitación en línea y programas de desarrollo profesional.oportunidad de desarrollo dentro de la universidad corporativa.prima vacacional del 50 % a partir del 5o año e incremento 15 % cada 5 años.3 días de descanso pagados en semana santa (donde aplique).
participación de hijos en concursos educativos y festivos; premios en efectivo.horariodiurno, con disponibilidad a horarios flexibles según la necesidad de la logística.compromiso de igualdad y diversidadla empresa respeta la diversidad y asegura un entorno libre de discriminación.
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