*jefe de mantenimiento.
*
*información general*
- *puesto*: jefe de mantenimiento
- *área*: ingeniería (electromecánica/transportes/mecánica)
- *supervisa a*: técnicos de mantenimiento, personal de taller y áreas relacionadas.
*objetivo del puesto*
garantizar la operatividad y disponibilidad de unidades motrices y remolques mediante una eficiente gestión del mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando altos estándares de calidad, optimización de costos y cumplimiento en tiempos de entrega.
*requisitos*
- *escolaridad*:
- ingeniería electromecánica, ingeniería en transportes, ingeniería industrial en mecánica, ingeniería mecánica, ingeniería mecánica administrativa o carrera afín.
- título universitario obligatorio.
- *experiência*:
- mínimo 3 años en un puesto similar dentro del sector de transporte o mantenimiento de unidades motrices.
*conocimientos técnicos*
- mantenimiento preventivo y correctivo de unidades motrices y remolques.
- mecánica diésel y reparación de motores.
- costos de insumos y control presupuestal en transporte.
- manejo y optimización de inventarios de refacciones.
- dominio de sistemas y software*:sap* (deseable), ms office (excel avanzado).
*habilidades*
- liderazgo y manejo de personal.
- orientación a resultados y toma de decisiones.
- negociación y resolución de conflictos.
- comunicación efectiva y trabajo en equipo.
- organización, productividad e innovación.
- atención al cliente interno y externo.
*responsabilidades y actividades*
- *planificación y gestión del mantenimiento*:
- diseñar, implementar y asegurar el cumplimiento del programa de mantenimiento preventivo.
- supervisar el mantenimiento correctivo en las áreas de taller (mecánico, electromecánico, llantas, remolques, etc.).
- *gestión de recursos*:
- monitorear y controlar el inventario de refacciones en almacén para garantizar disponibilidad.
- optimizar los costos asociados al mantenimiento sin comprometer la calidad.
- *supervisión del personal*:
- liderar y desarrollar al equipo de trabajo para incrementar la productividad y eficiencia.
- fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso.
- *control y reportes*:
- elaborar informes de resultados sobre costos, tiempos y calidad del mantenimiento.
- implementar indicadores clave de desempeño (kpis) para evaluar el área de mantenimiento.
*competencias clave*
- *responsabilidad y honestidad*: compromiso con los estándares éticos y organizacionales.
- *innovación*: capacidad para proponer y aplicar mejoras en procesos y tecnologías.
- *atención al detalle*: enfoque en calidad y precisión en la gestión del mantenimiento.
*ofrecemos*
- *prestaciones*: superiores a las de la ley.
- *desarrollo profesional*: oportunidad de crecimiento en una empresa líder en autotransporte de carga federal.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $20,000.00 - $25,000.00 al mes
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $20,000.00 - $25,000.00 al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial