Objetivo del puestoadministrar, controlar y supervisar la flotilla vehicular de la empresa, garantizando la correcta asignación, mantenimiento, documentación y disponibilidad de las unidades.
asimismo, brindar servicios de transporte seguro, oportuno y eficiente al personal de la empresa, asegurando el cumplimiento de las normas de tránsito, políticas internas y estándares de seguridad vial.responsabilidades principalesadministración y control vehicularmantener actualizado el inventario de vehículos de la empresa.administrar la asignación, entrega y devolución de vehículos al personal.elaborar, controlar y resguardar cartas responsivas, resguardos y expedientes de las unidades.verificar que los usuarios de vehículos cuenten con licencia vigente y documentación requerida.controlar vencimientos de seguros, placas, permisos, verificaciones, tenencias y demás trámites vehiculares.coordinar mantenimientos preventivos y correctivos con talleres y proveedores.llevar control de kilometraje, consumo de combustible, rendimiento y condiciones generales de las unidades.dar seguimiento a reportes de fallas mecánicas, daños, accidentes e incidencias.gestionar trámites y documentación con aseguradoras en caso de siniestros.supervisar el cumplimiento de las políticas internas para el uso de vehículos.generar reportes periódicos sobre costos operativos, mantenimientos, disponibilidad de unidades e indicadores de gestión.mantener actualizados los expedientes físicos y electrónicos de cada vehículo.realizar inspecciones periódicas para verificar el estado físico y mecánico de las unidades.coordinar la atención inmediata de situaciones de emergencia relacionadas con la flotilla.conducción y transporte de personaltransportar de manera segura y puntual a directivos, empleados, visitantes, proveedores y personal autorizado.mantener disponibilidad para realizar traslados locales, foráneos y de larga distancia según las necesidades operativas de la empresa.atender solicitudes de transporte programadas y viajes imprevistos o de carácter urgente.planificar rutas eficientes considerando tiempos de traslado, condiciones de tráfico, seguridad vial y optimización de recursos.mantener amplio conocimiento de carreteras, autopistas, rutas regionales y vías de comunicación.conducir de forma preventiva, responsable y segura, respetando en todo momento la legislación de tránsito aplicable.verificar diariamente las condiciones mecánicas y de seguridad del vehículo antes de iniciar operaciones.mantener los vehículos limpios, abastecidos de combustible y en condiciones óptimas de funcionamiento.informar oportunamente cualquier anomalía mecánica, daño o condición que pueda afectar la seguridad del traslado.apoyar en actividades logísticas relacionadas con viajes corporativos cuando sea requerido.salvaguardar la integridad física de los pasajeros, así como los bienes y documentos transportados.mantener absoluta discreción y confidencialidad respecto a la información, actividades y personal trasladado.estar disponible para realizar viajes fuera del horario habitual cuando las necesidades operativas de la empresa así lo requieran.cumplir con los periodos de descanso y protocolos de seguridad establecidos para viajes de larga duración.experienciaexperiencia mínima de 3 años en conducción profesional de personal, ejecutivos o transporte corporativo.experiencia en administración de flotillas, control vehicular o gestión de activos móviles.experiencia comprobable en conducción de larga distancia y viajes foráneos.conocimientosadministración y control de flotillas.reglamentos de tránsito y seguridad vial.conducción preventiva y manejo defensivo.trámites vehiculares, seguros y atención de siniestros.control documental y elaboración de reportes.uso de herramientas de navegación, gps y planeación de rutas.conocimiento de carreteras, autopistas y principales rutas regionales.mecánica básica y revisión preventiva de vehículos.competenciasalto sentido de responsabilidad.honestidad e integridad.organización y disciplina.atención al detalle.planeación y seguimiento.comunicación efectiva.orientación al servicio.discreción y confidencialidad.resolución de problemas.toma de decisiones.capacidad para trabajar bajo presión.adaptabilidad ante cambios de ruta y horarios.puntualidad y compromiso.actitud preventiva en materia de seguridad.requisitos especialeslicencia de conducir vigente.disponibilidad para viajar dentro y fuera del estado.disponibilidad para realizar viajes de larga duración y atender requerimientos extraordinarios de transporte.disponibilidad de horario de acuerdo con las necesidades operativas de la empresa.capacidad para permanecer periodos prolongados conduciendo de manera segura y responsable.historial de conducción favorable y sin antecedentes graves de tránsito.condiciones de trabajola posición requiere disponibilidad para realizar viajes programados y no programados.eventualmente podrán realizarse traslados de varias horas o de múltiples días dependiendo de las necesidades de operación.las horas extraordinarias generadas por necesidades operativas serán compensadas conforme a la ley federal del trabajo y las políticas internas de la empresa.el puesto implica contacto frecuente con personal directivo, empleados, clientes, proveedores y visitantes.