Becario de ingeniería en diseño
descripción del puesto
participa en desafíos de innovación, interactúa con líderes de la industria, asiste a eventos de redes multifuncionales y participa en actividades de servicio comunitario.
detalles adicionales
híbrido: esta posición requiere trabajar 3 días en sitio y 2 desde casa, a tiempo completo.
responsabilidades:
1. desarrollar un proyecto relacionado con ingeniería en diseño en la organización.
2. recibir y aprobar entrenamiento en cad y nx.
3. brindar soporte a ingenieros senior en actividades diarias.
4. elaborar presentaciones.
5. manejar bases de datos y análisis de información.
6. entregar modelos matemáticos en cad.
requisitos:
* estar cursando los últimos semestres de formación académica superior (semestre o cuatrimestre), con graduación prevista para verano 2026 o posterior.
* nivel intermedio de inglés conversacional.
* seguro facultativo vigente.
* conocimiento en office.
* conocimiento en softwares cad.
* conocimiento en programación.
* conocimiento en análisis de datos.
carreras preferidas:
mecánica, electromecánica, industrial, electrónica, mecatrónica, sistemas, aeronáutica, diseño industrial o afines.
notas importantes:
gm no proporciona soporte ni patrocinio para trámites de documentos legales con fines de inmigración. Si requieres apoyo en trámites migratorios, no postules a esta vacante.
si necesitas ajustes razonables para continuar con tu proceso de selección, informa a tu reclutador.
recuerda adjuntar tu cv al postularte.
valoramos la diversidad y la inclusión, respetando y valorando las diferentes procedencias, educaciones, sexos, razas, etnias, orientaciones sexuales, identidades de género, religiones, edades, generaciones y discapacidades. Creemos que la diversidad en nuestro equipo fortalece nuestra capacidad para atender a una base de clientes global y diversa.
sobre gm
nuestra visión es un mundo con cero accidentes, cero emisiones y cero congestión, liderando el cambio para un mundo mejor, más seguro y justo para todos.
¿por qué unirse a nosotros?
creemos que todos debemos hacer elecciones diarias para impulsar cambios significativos mediante nuestras acciones y cultura. Queremos que cada empleado sienta que pertenece a un solo equipo de general motors.
política de igualdad de oportunidades
gm se compromete a un ambiente laboral inclusivo y libre de discriminación. Animamos a candidatos interesados a revisar las responsabilidades y requisitos de cada puesto y postularse si sus habilidades coinciden. La selección puede incluir evaluaciones y preselecciones. Más información en cómo contratamos.
adaptaciones razonables
ofrecemos oportunidades a todos, incluyendo personas con discapacidades. Para solicitar adaptaciones, envíanos un correo o llámanos al 800-865-7580, indicando la necesidad específica, el título del puesto y el número de requisición.
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