Acuña coahuila
supervisor general de ingeniería - asp
objetivo
optimizar la operación de la planta mediante el diseño, documentación y mejora de procesos productivos, incluyendo asignación de personal, carga de maquinaria, layout, manufactura esbelta, automatización, mecanización, desarrollo de poka yokes, y gestión segura de lanzamientos y cambios de ingeniería conforme a apqp.
responsabilidades
gestión de procesos, automatización y documentación técnica
administrar procesos manuales y automatizados, documentación técnica (amef, bom, estándares de consumo), y lista maestra de procedimientos.
controlar niveles de mano de obra y costos operativos conforme a objetivos presupuestales.
desarrollo e implementación de proyectos de automatización
liderar el diseño, planeación y ejecución de proyectos de automatización industrial, asegurando la integración de tecnologías que optimicen procesos y reduzcan costos operativos.
evaluar nuevas tecnologías y soluciones para mecanización, robótica y sistemas autónomos, garantizando su viabilidad técnica y económica.
promover una cultura de innovación tecnológica, identificando oportunidades para mejorar la productividad mediante soluciones avanzadas.
promover y autorizar ideas de mejora que impacten capacidad, layout, eficiencia y reducción de desperdicios.
implementar soluciones de mecanización y automatización para elevar la productividad y reducir tiempos muertos.
coordinar lanzamientos de nuevos productos y cambios de ingeniería, asegurando documentación, procesos y entrenamientos actualizados conforme a requerimientos del cliente y metodología ppap.
administrar activos fijos y coordinar altas/bajas con finanzas.
participar en juntas mass, tomar acciones correctivas y promover el cumplimiento de políticas internas como uso de joyería, calzado cerrado y prevención de violencia laboral.
cumplir y asegurar el cumplimiento con la política de medio ambiente, salud y seguridad y política energética de pkc group.
cumplir con los requerimientos ambientales, de seguridad, salud y energía expuestos en la legislación federal, estatal y municipal y regulaciones aplicables relacionados a nuestras actividades y productos para cumplir con los procedimientos emass (energía, medio ambiente, salud y seguridad) inherentes a su posición de trabajo.
contribuir a la eficacia del sistema de gestión de la energía, medio ambiente, salud y seguridad incluyendo el logro de los objetivos y metas emass.
perfil requerido
educación y experiencia
ingeniería en mecatrónica, mecánica, electromecánica o carrera afín.
5 años experiencia en mecanización, automatización y/o manufactura.
liderazgo y ejecución de proyectos de automatización y/o sistemas autónomos.
inglés intermedio.
software de simulación, desarrollo de controles de acción, de gente y de resultados.
experiencia deseable en maquinado y moldeo.
trabajo en equipo, negociador, capaz de persuadir, empático, actitud positiva, creativo, propositivo.
conocimiento en la norma iatf *:*
conocimiento de spc
habilidades y conocimientos requeridos
liderazgo, solución de problemas, actitud positiva.
agente de cambio.
liderazgo y administración de proyectos.
habilidad para lectura e interpretación de planos y especificaciones
conocimientos de ergonomía
administración de recursos para el logro de objetivos de planta
dominio de ms office (excel, words, power point).
excelente habilidad de comunicación a todos los niveles de la organización
competencias
comunicación (verbal y escrita)
planeación y organización
líder de equipo
enfoque en resultados
enfoque al cliente
ejecución
proactivo
prestaciones
es una vacante activa de tiempo completo con beneficios y prestaciones competitivos.
empleador con igualdad de oportunidades – empresa incluyente.
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