Gerente de ventas regionalacerca del cargonuestra empresa es una reconocida organización internacional en la industria de bebidas con más de 35 años de experiencia, nos hemos destacado por brindar soluciones integrales y eficientes a nuestros clientes.
trabajar con nosotros significa formar parte de un equipo comprometido, profesional y con un ambiente laboral colaborativo.
valoramos el desarrollo personal y profesional de nuestros empleados, brindando oportunidades de crecimiento y capacitación continua.responsabilidades principales:cumplir mensualmente con los objetivos de ventas acordados para el territorio y proponer planes de acción que conduzcan a su cumplimiento.realizar seguimiento diario al avance de la venta, el informe de inventarios y rotaciones del territorio, garantizando el cumplimiento mensual de los objetivos.cumplir con el objetivo de concentración semanal de la venta.contar con el número de cuentas activas que aseguren la cobertura de objetivos en el territorio asignado.asegurar la cobertura del territorio a través de los canales de mayoreo y distribuidores.asegurar la efectividad mensual de los distribuidores contra cuota.realizar control y seguimiento de las marcas y referencias manejadas en cada una de las cuentas.realizar seguimiento y proponer planes que desarrollen la dn en los territorios asignados a través de sus cuentas de distribuidores.asegurar contar con la información de inventarios y desplazamiento en las cuentas asignadas para contar con información de análisis y desarrollo de las cuentas.asegurar que cuentas mayoristas, distribuidores y cedi cuenten con inventarios sanos (eficientes y suficientes para la operación).garantizar cero caducados de producto en el territorio y clientes a cargo.aplicar de manera permanente los lineamientos de cero riesgos en cartera.seguimiento semanal de cartera por cuenta para su cumplimiento de pago.asegurar la gestión de notas de crédito para su correcta aplicación en los saldos y liquidaciones.dar buen uso y asegurar el máximo aprovechamiento de las herramientas y recursos asignados.retroalimentar sobre el resultado de las iniciativas, actividades y planes comerciales buscando el cumplimiento oportuno de los objetivos definidos.beneficiosnuestros beneficios incluyen:salario base competitivocomisionesseguro gastos médicos mayoresvales de despensavehículofondo de ahorrocrecimiento laboralestabilidad laboralotras oportunidadessomos una organización comprometida con el crecimiento y desarrollo de nuestros empleados.