*descripción del puesto*
la empresa busca a un profesional para cubrir la estructura al 100% y promover la mejora continua del área de recursos humanos.
*funciones principales*
• elaboración de comunicación interna del despacho.
• seguimiento a nuevos ingresos (firma de contrato, curso de inducción, asignación de herramientas, incorporación al área).
• coordinar con el área de formación el curso de inducción para nuevos ingresos de dsi.
• acompañar a los nuevos ingresos con su formador de área.* sincronizar accesos de nuevo ingreso.
*perfil del candidato*
se requiere licenciatura en pedagogía o afín (titulado), experiencia en reclutamiento y selección, elaboración de procesos y comunicación.
*oferta de valor*
*prestaciones de ley:* vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual, aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad.
- condiciones laborales: horario de lunes a viernes. Seguro de vida.
- beneficios del puesto: plan de entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales* beneficios financieros: adelanto de nómina. Acceso a tarjeta de crédito. Descuentos en tiendas elektra y salinas & rocha. Crédito personal con tasa preferencial a partir de los 2 años. Cambio de divisas. Cuentas de inversión. Caja de ahorro.
- servicios: acceso al nutriólogo, psicólogo, odontólogo, biblioteca, concursos y programas para mejorar tu salud, consejos y acompañamiento en tus logros, nuevos integrantes en la familia y celebraciones importantes.
- promociones y convenios para ti y tu familia: descuentos en gimnasios, cines, centros de entretenimiento, conciertos, restaurantes, tiendas departamentales, ópticas, laboratorios, clínicas, colegios, escuelas de idiomas, universidades, aerolíneas, viajes, agencias automotrices, guarderías.