Responsabilidades
* realizar entregas de mercancía a clientes según rutas asignadas.
* revisar el estado mecánico del vehículo (combustible, llantas, luces, etc.) y reportar fallas o incidentes.
* conservar y organizar el almacén, mostrador y cajas de inventario.
* apoyar en la carga, descarga y preparación de pedidos, y en la etiquetado y acomodo de productos.
* controlar inventarios físicos, bitácoras de carga y descarga, y mantener la limpieza y orden del área de trabajo.
* ejecución de tareas de mantenimiento de oficina y de la unidad de trabajo según sea necesario.
* manejar embarques y paquetes en rutas para clientes (amazon, walmart, etc.) cumpliendo con normas de tránsito y políticas de la empresa.
* participar en actividades de team‑work y comunicación constante con el jefe o supervisor.
requisitos
* licencia de conducir tipo a vigente.
* experiencia mínima de 2 años como chofer repartidor.
* conocimientos básicos de mecánica y manejo de app waze o gps.
* capacidad de levantar hasta 50 kg.
* bachillerato o preparatoria terminada (obligatorio o deseable según público).
* disponibilidad para trabajar horas extra, fines de semana y rotar jornada.
* disponibilidad para vivir a menos de 45 min de la zona de trabajo.
* habilidades de atención al cliente, organización, disciplina y manejo de tiempo.
* experiencia con la entrega a cedis, walmart, liverpool, palacio de hierro, heb (deseable).
condiciones laborales
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado y con posibilidad de contrato indefinido.
jornada: 8‑10 horas diarias, lunes a viernes y fines de semana según régimen de rotación.
lugar de trabajo: empleo presencial.
salario y beneficios
* salario base: entre $10,600 y $11,000 brutos al mes, discrecional con bonos de puntualidad y productividad.
* prestaciones de ley: seguro de vida, utilidades, aguinaldo, cuota cct, etc.
* bonos complementarios: pago de tiempo extra, bonos de productividad y puntualidad.
* uniformes gratuitos.
* vales de despensa y otros beneficios acordes con la política de la empresa.
* oportunidad de crecimiento y formación continua.
declaración de igualdad de oportunidades
no discriminamos a ningún aspirante que desee ser parte de nuestra empresa.
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