Responsabilidades principales
. Administración gráfica
1. actuar como guardián de la marca, asegurando la consistencia gráfica (homologación) en todos los formatos, versiones, países, sabores y tamaños.
2. conocer y gestionar cada detalle técnico y visual de los artes para garantizar coherencia dentro del line up.
3. facilitar la producción gráfica en conjunto con pm y ap, proporcionando dirección clara para ejecución.
4. optimizar tiempos de adaptación y revisión de materiales.
5. asegurar la factibilidad de impresión con ppm antes de subir a koart.
6. solicitar a pm o ppm, reuniones técnicas con impresores cuando sea necesario.
. Adaptación gráfica
7. generar artes representativos que sirvan como referencia para la adaptación de todos los skus que integran un proyecto o matriz de marca.
8. establecer lineamientos gráficos base que funcionen como punto de referencia para las adaptaciones en cada país, considerando las normas legales de cada región.
9. desarrollar propuestas adicionales de sabores, elementos gráficos o formatos no existentes.
10. elaborar assets, technical visual o guides, para bajar al equipo los nuevos lineamientos, diseños o ajustes a las marcas.
.. Atención al cliente
11. fungir como enlace de comunicación entre ops y sgx.
12. brindar respuesta oportuna en ejercicios, juntas y llamadas no programadas con ops/pmo/pm/ap.
13. participar en live sessions trabajando en pantalla compartida para dar solución inmediata a requerimientos operativos.
14. resolver ajustes en tiempo real y definir dirección para siguientes rondas.
15. gestionar cambios inmediatos, aun cuando no exista orden formal de trabajo.
16. realizar revisión diaria de estatus y prioridades.
. Administración y control
17. generar proyectos bajo la nomenclatura interna establecida.
18. crear odt en proyectos solicitados por ops (con fines de registro y facturación).
19. dar seguimiento al número de rondas (política de cobranza: a partir de la tercera ronda se vuelve a facturar).
20. mantener bitácora actualizada para registro interno.
perfil:
design representative responsable de generar diseños representativos, asegurando la consistencia gráfica y correcta ejecución de la marca a nivel latam, fungiendo como enlace estratégico entre cliente (diseño) y operaciones.
21. licenciatura en diseño gráfico o afín.
22. experiencia en adaptación de marca y producción.
23. alta atención al detalle y capacidad de respuesta bajo presión.
24. organización, comunicación clara y enfoque a solución inmediata.
experiencia:
25. experiencia en gestión de proyectos de diseño de empaque.
26. experiencia en homologación de marca, en diferentes formatos, tamaños, versiones, sabores y países (garantizando la consistencia en el line up a nivel latam)
27. experiencia en adaptación garantizando cumplimiento de lineamientos de marca, eficiencia operativa y atención oportuna a requerimientos del cliente.
28. experiencia en dar dirección y organización de equipos.
29. conocimiento en producción y factibilidad de impresión de empaque.
competencias clave:
30. atención al detalle.
31. organización y control de procesos.
32. capacidad de respuesta inmediata.
33. comunicación efectiva.
34. manejo de presión y flexibilidad ante cambios constantes.
35. mentalidad resolutiva y enfoque estratégico aplicado a marca.
36. trabajo colaborativo.