Oportunidad para liderar el departamento de recursos humanos en autosurgestionar y coordinar las actividades del departamento de rrhh.analizar y mejorar procesos del áreacoordinar la gestión de contratos y nóminas.promover un ambiente laboral positivo y colaborativo.desarrollar programas de formación y desarrollo para el equipo.
· requisitos· experiencia previa en gestión de personal y rrhh.conocimiento de legislaciones laborales y normas de seguridad.capacidad para gestionar conflictos laborales y mediar en negociaciones.habilidades de liderazgo y comunicación efectiva.orientación al servicio y capacidad para trabajar en equipo.
-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciaturaaños de experienciaconocimientos: recursos humanospalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal, recursos, humanos, human, resources, rrhh, relations, rrpp