Zapata ///
empresa con 68 años de experiência en el mercado automotriz, certificada por "great place to work".
*zapata camiones querétaro*
*solicita*:
ayudantes de técnico diesel y automotriz
*propósito*: diagnosticar y solucionar problemas mecánicos, eléctricos o electrónicos, realizar mantenimiento preventivo y correctivo, y garantizar que las unidades funcionen de manera eficiente y segura.
*requisitos*:
- edad: 18 años en adelante.
- escolaridad: bachillerato técnico referente al ramo
- zona: querétaro
- experiência: motor a diésel - (autobuses)
- conocimientos específicos: mecánica diesel.
- licencia: tipo a vigente, deseable.
- disponibilidad para viajar: si.
*habilidades / competencias*:
- comunicación.
- honestidad.
- proactivo.
- trabajo en equipo.
*funciones principales*:
- experiência en reparaciones motores a combustión diésel.
- diagnósticos de tren motriz.
- dar seguimiento a las medidas de control.
- apoyo de limpieza y mantenimiento del taller.
- calibración de motores.
- conocimiento y manejo en sistema neumático.
(suspensión y frenos).
- atención y seguimiento a reparaciones asignadas en taller.
- solicitar refacciones para efectuar reparaciones.
- realizar mantenimientos preventivos y correctivos a motores, transmisiones y sistemas eléctricos-electrónicos de las unidades de la marca.
- experiência y manejo de herramientas de diagnóstico de la marca.
(xentry y insite)
- conocimiento de refacciones diésel.
- llenado de órdenes de trabajo relacionadas a las reparaciones asignadas.
- efectuar desmontaje y montaje de componentes mayores que conforman las unidades que ingresar a taller.
- habilidad para realizar diagnósticos.
- realizar reportes y dictaminar orígenes de fallas complejas.
- facilidad palabra y el manejo de manuales electrónicos.
*valoramos tu talento y esfuerzo; te ofrecemos un atractivo sueldo.
*
*ofrecemos*:
$9,100 a $10,465 mensuales brutos según experiência.
*prestaciones de ley*:
- seguro social.
- vacaciones.
- prima vacacional
*prestaciones superiores*:
- seguro de vida.
- reembolso de gastos médicos mayores.
- fondo de ahorro.
- caja de ahorro.
- 30 días de aguinaldo.
- ayuda por alumbramiento y defunción.
- servicio de comedor.
- reparto de utilidades.
- uniformes.
- oportunidades de crecimiento.
- capacitaciones y certificaciones pagadas por la empresa.
*horario*: turnos rolados.
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