Lava loza matutino – zapopan
responsabilidades: lavado de vasos en el turno matutino (7:00 am – 3:00 pm).
requisitos:
* secundaria terminada
* ambos sexos
* experiencia mínima de 6 meses en lavado de vasos
condiciones laborales: tiempo completo, jornada de 8 horas.
salario: $7,000 mensual (libre), pago quincenal, propinas semanales + alimentación diaria.
beneficios: servicio de comedor, uniformes gratuitos.
ayudante de cocina – family save (restaurante)
responsabilidades: preparar, cocinar y montar platillos; realizar actividades previas; atención al cliente.
requisitos:
* 1 año de experiencia en cocina industrial, restaurante o hotel.
* primaria o secundaria
* actitud de servicio y disponibilidad horaria.
condiciones laborales: tiempo completo, jornada de 8 horas, incluye fines de semana.
salario: $2,000 a $3,000 semanales (libres de impuestos) con propinas de $9,000 – $1,500.
beneficios: seguridad social, infonavit, vacaciones, aguinaldo, comedor subsidiado, propinas semanales, oportunidad de crecimiento, ambiente laboral, descuento en la carta, convenios escolares.
auxiliar de cocina – hotel
responsabilidades: ayudar en la elaboración de alimentos para el personal; producción; atención a colaboradores.
requisitos:
* experiencia mínima limitada; sin requisitos específicos de formación.
* disponibilidad para turnos rotativos 6 am – 2 pm, 9 am – 5 pm, 4 pm – 12 pm.
condiciones laborales: tiempo completo, jornada de 8 horas, rotativo.
salario: $6,600 mensual + $810 en bonos + $322 en vales de despensa.
beneficios: servicios de comedor con descuento.
ayudante de cocina – restaurante japonés (gochinokai)
responsabilidades: ayudar en la preparación de la cocina japonesa.
requisitos:
* experiencia no requerida; interés en cultura japonesa.
* horario: martes – domingo, 12:00 – 21:00 hrs.
salario: $2,369 semanales + propinas de ~$1,000 semanales.
beneficios: uniforme gratuito, una comida por día, seguro de vacaciones, descuento a empleados.
ayudante de cocina – hospital real san josé (sábados)
responsabilidades: apoyo en la preparación de alimentos, lavado de loza, entrega de charolas, realización de actividades previas.
requisitos:
* secundaria terminada, 18 años o más.
condiciones laborales: tiempo completo, turno vespertino 14:00 – 21:30 hrs.
salario: pago quincenal, vales de despensa, aguinaldo superior a la ley, fondo de ahorro, alimentos, propinas, prestaciones de ley, seguro de gastos médicos mayores, crecimiento laboral.
ayudante de cocina – hospital real san josé valle real
responsabilidades: preparación de alimentos y entrega de charolas a personal hospitalario, realización de previas según indicaciones, reporte de fallas.
requisitos: datos similares al puesto anterior.
condiciones laborales: pago quincenal, vales de despensa, aguinaldo superior a la ley, fondo de ahorro, alimentos, propinas, prestaciones de ley, seguro de gastos médicos mayores, uniforme gratuito y estacionamiento.
ayudante de cocina – toks (tepeyac)
responsabilidades: apoyo en la elaboración de alimentos del restaurante.
requisitos:
* 18 años o más, sexo indistinto, con o sin experiencia.
* turnos disponibles: t1 7 am – 3 pm, t2 12 pm – 8 pm, t3 3 pm – 12 am.
condiciones laborales: tiempo completo, incluye fines de semana, transporte gratuito al finalizar turno.
salario: $9,200 mensual + $300 en bono de asistencia y puntualidad.
beneficios: fondo de ahorro ($30,000 por año), prestaciones superiores a la ley, caja de ahorro, seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores, seguro para gastos funerales, comidas, oportunidad de crecimiento, ambiente laboral estable.
ayudante de cocina – grupo ángeles (hospitales)
responsabilidades: preparación y manejo de alimentos de tipo a y b de acuerdo a recetas; mantenimiento de estándares de preparación y porciones; higiene y seguridad.
requisitos:
* edad 24 – 45 años, sexo indistinto, carrera técnica en gastronomía o equivalente.
* mínimo 1 año de experiencia en restaurante o cafetería; prácticas y servicio social aceptados.
* trabajo en equipo, tolerante, buena comunicación.
condiciones laborales: contratación directa por la empresa; vales de despensa 9 %, fondo de ahorro 3 %, uniformes gratuitos, comedor gratuito, seguro de vida, utilidades, bono de puntualidad, prima dominical, prestaciones de ley y propinas semanales.
fecha límite para postularse: 25 feb 2025.
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