Inter empleos busca auxiliar de nóminas para empresa global de tecnología
objetivo del puesto
garantizar el correcto procesamiento y control administrativo de la nómina del personal, mediante la gestión precisa de incidencias, la revisión detallada de cálculos realizados por el despacho contable externo y la actualización oportuna de movimientos de personal (altas, bajas y modificaciones), asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y la eficiencia operativa del área de administración y finanzas.
requisitos
licenciatura en contabilidad o carrera afín (titulado/a).
experiencia mínima de 1 año en nómina, con conocimiento de:
o ley federal del trabajo (lft).
o cálculo de finiquitos, liquidaciones y aguinaldos.
o control y envío de incidencias de nómina (asistencias, vacaciones, incapacidades, permisos, bonos, faltas).
aunque la elaboración de la nómina se realiza con apoyo de un despacho contable
externo, es indispensable que el candidato tenga claridad total de los conceptos
de nómina, para su correcta revisión y validación.
manejo de excel / paquetería office.
conocimiento de aspel (deseable).
actualización básica fiscal.
funciones principales
gestión y control de incidencias de nómina.
revisión y validación de la nómina elaborada por el despacho externo.
control de altas, bajas y cambios salariales.
seguimiento y control de vacaciones.
elaboración y control de reportes administrativos relacionados con nómina.
apoyo en auditorías internas, externas y procesos administrativos o legales.
soporte general al área de administración y finanzas.
competencias y habilidades
alto sentido de orden y confidencialidad.
capacidad de análisis y atención al detalle.
comunicación clara y asertiva.
proactividad y sentido de urgencia.
trabajo bajo presión y enfoque a resultados.
responsabilidad, puntualidad y honestidad.
condiciones laborales
horario: lunes a viernes de 8:00 a 18:00 hrs.
ubicación: miguel hidalgo, bosques de las lomas, cdmx.
salario: $15,000 a $17,000 mensuales brutos.
primeros 3 meses:
o salario base + prestaciones de ley.
a partir del 3er mes:
o prestaciones superiores a la ley:
vales de despensa: $2,000 mensuales
fondo de ahorro: 13 %
proceso adicional de selección
se aplicará un examen general de conocimientos contables, ya que el puesto
también brindará apoyo en actividades generales del área administrativa y
financiera.