Farmacias del ahorro es una compañía 100% mexicana, dedicada a proveer servicios de salud y bienestar a todos los mexicanos. Con una destacada trayectoria de más de 30 años en el mercado, hemos logrado un crecimiento firme y constante, brindando servicio a través de nuestras más de 1,800 sucursales y un gran equipo de trabajo mayor a 22,000 colaboradores. Somos la cadena farmacéutica líder a nivel nacional. Únete a nuestro equipo
descripción general
:
asegurar la correcta implementación de la estrategia e iniciativas de recursos humanos en la plaza a cargo, de acuerdo con las políticas, procesos y lineamientos establecidos, contribuyendo proactivamente al logro de los resultados del negocio.
funciones generales:
* ejecutar los procesos de desarrollo y atracción de talento.
* asegurar la correcta gestión de la estructura organizacional y esquemas de compensación.
* ejecutar el proceso de administración del personal (incorporación - terminación de la relación laboral) mitigando riesgos.
* gestionar eficientemente el proceso de nómina y presupuesto del área.
* asegurar la correcta capacitación del personal, identificando las necesidades de formación y desarrollo.
requerimientos y criterios de selección:
* licenciatura / ingeniería industrial, administración, recursos humanos, psicología o afín.
* 2+ años de experiencia como líder y/o generalista en el área de recursos humanos. Deseable experiencia en el giro retail.
* buen manejo, gestión y análisis de indicadores del área y control de presupuesto.
* experiencia en estrategias de reclutamiento, planes de retención, capacitación y desarrollo de talento, clima laboral, evaluación de desempeño, estructura organizacional y esquemas de compensación.
* experiencia en relaciones laborales y administración de personal (incidencias, nómina, temas ante conciliación y arbitraje, conocimiento de lft y autoridades imss, infonavit, sat, etc.)
* liderazgo orientado a las personas, comunicación y escucha efectiva.
modelo de trabajo:
presencial
en farmacias del ahorro, te queremos... Bien promovemos y verificamos la adopción de medidas a favor de la igualdad de oportunidades y la eliminación de toda forma de discriminación en cualquiera de nuestros procesos de selección y en nuestros centros de trabajo. Nunca te solicitaremos ningún tipo de pago como parte del proceso de reclutamiento, toma precauciones y evita caer en fraude.