Analista de compensaciones
somos una de las empresas más grandes de farmacias en el país y estamos buscando un especialista en compensaciones con más de 3 años de experiência.
tus funciones serán:
- promover y gestionar estrategias de compensación con el fin de atraer y retener al mejor talento para la organización.
- hacer estudios de mercado para la creación de reportes y análisis que faciliten el diseño de esquemas de compensación fijo y variable
- hacer la valuación de posiciones ante el mercado para determinar estructuras de pago.
- dar seguimiento al gasto de mano de obra, anticipando variaciones y determinando tendencias para gestionar acciones
- implementar mejores prácticas en el área
*es sumamente importante contar con al menos 2 años de experiência en el área de compensaciones.
favor de no aplicar sino cumple este requisito*
*requisitos*:
- licenciado en administración de negocios, ingeniero industrial y de sistemas o afín
- de 2 a 5 años de experiência en el diseño de compensación fija y variable - necesario
- de 2 a 5 años de experiência con manejo y análisis de grandes bases de datos - necesario
- conocimiento en análisis y preparación de presupuesto de mano de obra - necesario
- conocimiento avanzado en microsoft excel (manejo de tablas dinámicas) y/o softwares de bi - necesario
- conocimiento de microsoft access - deseable
ofrecemos:
- sueldo base de $25,000 a $27,000.00
- prestaciones de ley.
- prestaciones superiores
- vales de despensa
- seguro de vida
- crecimiento laboral
zona de trabajo: santa catarina
tipo de puesto: tiempo completo
salario: a partir de $26,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono mensual
pregunta(s) de postulación:
- ¿tienes experiência en compensaciones fijas y variables?
- ¿tienes experiência en estudios de marcado?
- ¿qué nível de excel tienes?
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial