En tv azteca tenemos una oportunidad para ti como director de sistemas digital.
garantizar la gestión estratégica y operativa del equipo de desarrollo tecnológico, asegurando la atención oportuna y de calidad a los requerimientos de las células de negocio mediante la creación, mejora y mantenimiento de soluciones tecnológicas.
coordinar y supervisar la ejecución de proyectos conforme al ciclo de vida de desarrollo, cumpliendo los estándares de calidad, seguridad y tiempos definidos.
coordinar con líderes de células de negocio la priorización de requerimientos y la planificación de proyectos tecnológicos.
colaborar con áreas de qa, seguridad y arquitectura empresarial para asegurar el cumplimiento de estándares técnicos, regulatorios y de calidad.
impulsar junto con el área de talento o rh la identificación de necesidades de capacitación, crecimiento profesional y bienestar del equipo de desarrolladores.
participar en comités de revisión o seguimiento de proyectos, junto con áreas transversales (seguridad, arquitectura, innovación, etc.).
alinear objetivos del área con la estrategia de tecnología, a través del trabajo conjunto con directores o gerentes de otras áreas de ti.
supervisar la operación diaria, delegando tareas tácticas en roles clave (project managers, líderes técnicos y coordinadores).
arquitectura de software (web, mobile, microservicios) metodologías ágiles (scrum, kanban) devops / ci/cd lenguajes de programación (java, js, python, html) bases de datos relacionales y no relacionales servicios cloud (aws, cache, etc) herramientas de gestión (jira, git) frameworks web (react, angular) backend web (node js, java) plataforma de ctvs (roku, google y apple tv) android (java/kotlin) ios (swift) monitoreo y crash reporting (firebase) experiencia preferente como: gerencia de desarrollo de sistemas líder o programador sr de plataformas web y móviles experiencia trabajando con metodologías de desarrollo formalizadas y métricas de desempeño (scrum, kanban, ci/cd) participación directa en procesos de transformación digital o modernización tecnológica (uso de nube, implementación en devops, microservicios) ¿desarrollo profesional.
· capacitación constante.
· como empresa comprometida con igualdad y no discriminación actuamos sin distinción por motivos de raza, genero, condición social, económica, orientación sexual o cualquier otra.