Gepp empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familia: nombre de puesto: supervisor de ventas al detalle zona de trabajo: nezaperfil de talento: escolaridad requerida: licenciatura terminada o trunco ( comprobable) experiencia funcional: experiencia indispensable de 3 a 5 años reciente como supervisor de ventas al detalle de productos de consumo masivo ( en canal tradicional misceláneas y changarreo) en giros comerciales de agua embolada o en garrafón, refrescos, cerveza, lácteos, embutidos, dulces o confitería, panadería, frituras etc. Manejo de personal sindicalizado tal como los son choferes vendedores / repartidores / preventas. Manejando un promedio de 14 a 18 rutas de ventas a detalle. Estar acostumbrado a cumplimiento de kpis de ventas. Buscamos líderes ambiciosos que les guste vender y ganar a través de un sueldo base más comisión, que les gusten los retos grandes, que construyan equipos de ventas exitosos en el canal detalle. Buscamos líderes que les guste trabajar 80% campo y 20% oficina, con disponibilidad de horario. Buscamos gente dinámica, con energía y don de mando, organizada, con ganas de trabajar. Que desee hacer carrera y tener un trabajo estable. Conocimientos técnicos: experto en ventas al detalle de productos de consumo masivo, análisis de tendencias (ventas), estadística. Experiencia en herramientas y sistemas: manejo de excel nivel intermedio para reportes de ventas y paquetería office. Habilidades y conocimientos: en el manejo de personal de ventas al detalle ( choferes vendedores o preventas), liderazgo, manejo de kpis (métricas de desempeño), habilidades administrativas. Herramientas tecnológicas o conocimientos específicos: manejo de computadora nivel intermedio. Especificaciones del puesto: para trabajar en centro de distribución 80/20 horario de trabajo de lunes a sábado de 6:30 am a término de operación del cedis. Con disponibilidad de horario. En gepp valoramos tu talento: sueldo base más variable y prestaciones superiores a las de la ley. Interesados postularse por este medio, a la brevedad te llamaremos para concertar cita para entrevista. La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en gepp y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso que alguien solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. Gepp no asume ninguna responsabilidad en esos casos. -requerimientos- educación mínima: educación media superior - bachillerato tecnológico5 años de experienciapalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, salesgepp empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familia: nombre de puesto: supervisor de ventas al detalle zona de trabajo: nezaperfil de talento: escolaridad requerida: licenciatura terminada o trunco ( comprobable) experiencia funcional: experiencia indispensable de 3 a 5 años reciente como supervisor de ventas al detalle de productos de consumo masivo ( en canal tradicional misceláneas y changarreo) en giros comerciales de agua embolada o en garrafón, refrescos, cerveza, lácteos, embutidos, dulces o confitería, panadería, frituras etc. Manejo de personal sindicalizado tal como los son choferes vendedores / repartidores / preventas. Manejando un promedio de 14 a 18 rutas de ventas a detalle. Estar acostumbrado a cumplimiento de kpis de ventas. Buscamos líderes ambiciosos que les guste vender y ganar a través de un sueldo base más comisión, que les gusten los retos grandes, que construyan equipos de ventas exitosos en el canal detalle. Buscamos líderes que les guste trabajar 80% campo y 20% oficina, con disponibilidad de horario. Buscamos gente dinámica, con energía y don de mando, organizada, con ganas de trabajar. Que desee hacer carrera y tener un trabajo estable. Conocimientos técnicos: experto en ventas al detalle de productos de consumo masivo, análisis de tendencias (ventas), estadística. Experiencia en herramientas y sistemas: manejo de excel nivel intermedio para reportes de ventas y paquetería office. Habilidades y conocimientos: en el manejo de personal de ventas al detalle ( choferes vendedores o preventas), liderazgo, manejo de kpis (métricas de desempeño), habilidades administrativas. Herramientas tecnológicas o conocimientos específicos: manejo de computadora nivel intermedio. Especificaciones del puesto: para trabajar en centro de distribución 80/20 horario de trabajo de lunes a sábado de 6:30 am a término de operación del cedis. Con disponibilidad de horario. En gepp valoramos tu talento: sueldo base más variable y prestaciones superiores a las de la ley. Interesados postularse por este medio, a la brevedad te llamaremos para concertar cita para entrevista. La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en gepp y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso que alguien solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. Gepp no asume ninguna responsabilidad en esos casos. -requerimientos- educación mínima: educación media superior - bachillerato tecnológico5 años de experienciapalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales