Coordinador de seguridad e higiene industrial – general overviewobjetivo: proteger y prevenir la integridad de los trabajadores mediante el cumplimiento normativo, seguimiento de programas de seguridad industrial y la prevención de riesgos físicos, psicológicos y materiales que puedan afectarlos o interrumpir la continuidad del negocio.responsabilidades principalesevitar multas y sanciones por incumplimiento de requisitos legales en seguridad e higiene industrial.elaborar y dar seguimiento a las actividades del programa anual de seguridad e higiene, reportando avances mensuales de cumplimiento.realizar el seguimiento y cierre de acciones correctivas y preventivas resultantes de investigaciones de accidentes para la información del recurso humano accidentado, contratistas y proveedores.exigir el cumplimiento de normas, autorizar permisos de trabajo, detener trabajos inseguros y sancionar a personal por incumplimientos sst.supervisar a contratistas y personal externo en el cumplimiento de lineamientos contractuales de sst.promover y difundir reglas, políticas y procedimientos sst, así como la tabla de sanciones, reglamento y código de vestimenta.gestionar la capacitación y el manejo de brigadas de emergencia.diseñar y ejecutar alternativas de riesgos ergonómicos y de agentes químicos y físicos.responsable de la planificación, ejecución y documentación de inspecciones de puestos de trabajo.coordinar la investigación de accidentes, analizando estadísticas y determinando causas, aplicando medidas correctivas.desarrollar y ejecutar programas de seguridad e higiene, incluyendo la habilitación de equipos de protección personal y la gestión de uniformes y epp.planificar, organizar y evaluar planes y programas de mantenimiento y seguridad industrial.coordinar programas de reclamo, referidos, y gestión de la relación con proveedores y autoridades.requisitos y calificacionesexperiencia mínima de 3 años en puestos similares de coordinación de seguridad e higiene industrial.licenciatura o ingeniería en campos relacionados (industrial, ambiental, química, civil, etc.).conocimiento profundo de la stps, protección civil, imss y normas oficiales mexicanas aplicables.habilidad para impartir capacitación en seguridad e higiene.experiencia en la gestión de programas de seguridad y gestión de personal.conocimientos en tramites gubernamentales, auditorías internas y externas, y gestión de la documentación requerida por la stps.familiaridad con la planificación y ejecución de procedimientos de protección civil y de gestión de residuos.habilidades de comunicación oral y escrita, liderazgo y trabajo en equipo.disponibilidad para viajar, cuando sea requisito del puesto.experiencia adicional relevanteconocimiento de normas iso *, ctpat, oea y de los procedimientos de seguridad de alta complejidad.experiencia en trabajos de alto riesgo (altura, confinados, exposición a químicos, eléctricos).período de liderazgo y supervisión de equipos de 20 personas o más.tipo de puesto y jornadatiempo completo, por tiempo indeterminado.turno de 8–10 horas (varía según la ubicación).posibilidad de días laborales extras y fines de semana cuando se requiera.compensación y beneficiossalario base: $15,* – $24,* al mes (varía según la compañía).beneficios de ley (seguro social, vacaciones, aguinaldo).prestaciones adicionales: caja de ahorro, seguro de vida, vales de despensa, programa de referidos, bonos de puntualidad o asistencia, bonos por resultados.compensaciones especiales: valoraciones de bonos, utilidades, aguinaldo, contrato indefinido.oportunidades de formación continua y capacitación interna.trayecto de capacitación inicial y plan de desarrollo.lugar de trabajolos puestos están ubicados en distintas zonas industriales en queretaro, madrid, mérida y otras regiones en méxico.se ofrece la opción de traslado o mudanza cuando sea necesario.trabajo presencial con disponibilidad de parqueo y facilidades de comedor.publicación y contactopublicación actualizada.interesados deben postularse vía medio de contacto indicado por la empresa (correo o portal).declaración de igualdad de oportunidad (eeo)este empleo se ofrece sin discriminación de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, nacionalidad, edad o discapacidad.#j-*-ljbffr