Gerente de recursos humanos – miguel hidalgo, cdmx
vacante para la empresa integración empresarial labourdette en lomas de chapultepec -miguel hidalgo, ciudad de méxico
requisitos
* 5 años de experiencia en reclutamiento y selección de personal
* experiência en repse
* experiência en contrataciones de personal
* experiência en empresas con hc mediano (40-60 personas)
funciones
* administración de personal: reclutamiento y pre-
* continuar con el perfilado de puestos y sus funciones
* desarrollo de perfiles, perfilado de puestos y sus funciones
* preparación de datos para solicitud y pago de nómina, recibos y todo lo relacionado con el despacho externo contable
* manejo y coordinación de vacaciones y permisos, temas de incapacidad
* preparación y seguimiento de pago de nóminas, aguinaldo, vacaciones, finiquitos, etc.
* responsable de las contrataciones (contratos eventuales, determinado e indeterminado, protección de datos personales, confidencialidad, etc.)
* control de incidencias (incapacidades, permisos, vacaciones, prima de antigüedad, asistencia, faltas, bonos, etc.)
* responsable de la presentación del repse
* control de los expedientes laborales
* diseño de evaluaciones de desempeño y procesos
* contratación, renuncias y despidos
* responsable de las cuotas obrero-patronales, infonavit y su pago
* entrega de resúmenes de percepciones y deducciones por trabajador y por departamento para su registro a contabilidad
* resguardo de las responsivas de equipo u otro valor que la empresa asigne al trabajador
* organización y comunicación: diseño de comunicación interna / comunicados
* organización de eventos e integración
* logístico / operacional: control de entradas y salidas, cierre de oficinas
* encargado del control de agencia de viajes, vuelos y renta de autos del personal que viaja
* encargado de las compras para el personal de limpieza y papelería
* encargado del control de uber y tarjetas corporativas para viáticos del personal
* cultural / estratégico: medición del clima laboral interno
* desarrollo y ejecución de encuestas de satisfacción / diseño de indicadores de valores internos
* co- responsable desarrollo de estrategia de diseño cultura laboral
beneficios
* sueldo: $32,000 brutos al mes
* 100% nómina
* prestaciones de ley
* horario: de lunes a viernes de 9 am a 6 pm
* lugar de trabajo: ciudad de méxico, es presencial
nivel de educación deseada
* superior - titulado
nivel de experiencia deseada
* nivel gerencial
función departamental
* recursos humanos
industria
* arquitectura y planificación
habilidades
* reclutamiento
* desarrollo organizacional
* repse
* contratación de personal
gerente de recursos humanos – área eléctrica
descripción del trabajo
importante empresa de obra eléctrica, está en búsqueda de un coordinador para:
* asegurar el cumplimiento del proceso técnico del reclutamiento del área de ingeniería y construcción
* objetivos: dar retroalimentación a cada gerencia de sus requisiciones activas
* actualización constante de requisiciones y comentarios del área de gerencia al jefe de reclutamiento
* actualización del contenido de las requisiciones según los cambios en las mismas
actividades
* dar seguimiento al proceso de reclutamiento
* supervisar el proceso de contratación hasta su finalización
* controlar los tiempos de solicitudes y contar con el personal en sitio conforme el plan estratégico
* concentrar el listado de vacantes por área y por prioridad
* dar seguimiento al reclutamiento del personal
* afinar los perfiles solicitados junto con las áreas solicitantes
* garanti zar la estadía del personal contratado en los proyectos en tiempo y forma
qué ofrecemos
* sueldo de acuerdo a experiencia
solicitamos
* lic. Psicología, administración o afín
* carta pasante, título o cédula profesional
* constancia laboral/ formato de comprobación de experiencia
importante: previa experiencia con perfiles de construcción/obras (área eléctrica)
notas
sé el primero en saberlo
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