La posición de Coordinador Comercial tiene como objetivo garantizar un abastecimiento y planeación comercial eficaces, así como la ejecución de promociones para los puntos de venta.
Las funciones principales incluyen:
- Planificación del Abastecimiento: planificar y ejecutar el abastecimiento de productos en todas las tiendas, asegurando la disponibilidad de inventario y la optimización de costos.
- Negociación con Proveedores: realizar y supervisar las compras de mercancía, negociando con proveedores para obtener mejores precios, condiciones y promociones.
- Logística y Almacén: coordinar con logística y almacén para asegurar la entrega puntual y sin quiebres de stock.
- Diseño de Promociones: diseñar y administrar el calendario anual de promociones, lanzamientos y temporadas especiales.
- Ejecución de Promociones: implementar y dar seguimiento a promociones y campañas comerciales en punto de venta.
- Estudios de Mercado: realizar estudios de mercado y análisis de competencia en precios, promociones y tendencias de consumo.
- Análisis de Rentabilidad: analizar la rentabilidad de las compras y promociones (márgenes, rotación, ticket promedio).
- Categorías de Productos: definir y dar seguimiento a categorías de productos y planogramas de exhibición.
- Reportes de Resultados: elaborar reportes de resultados comerciales, proyecciones de demanda y planes de mejora.
Los requisitos para esta posición incluyen:
- Escolaridad: Licenciatura en Mercadotecnia, Administración, Comercio, Negocios o afín.
- Experiencia: 3 años en retail como Oxxo, Neto, Bara, Femsa, consumo masivo, autoservicio o conveniencia, con enfoque en compras y planeación comercial.
- Conocimientos:
- Negociación y Gestión de Compras: capacidad para negociar y gestionar compras de manera efectiva.
- Planeación de Demanda y Control de Inventarios: conocimientos sobre planeación de demanda y control de inventarios.
- Estrategias Promocionales: habilidades para diseñar y ejecutar estrategias promocionales efectivas.
- Estudios de Mercado: experiencia en realizar estudios de mercado y análisis de competencia.
- Manejo Avanzado de Excel y ERP: habilidades en el manejo avanzado de Excel y sistemas ERP.
Se buscan candidatos con:
- Negociación y Cierre: capacidad para negociar y cerrar acuerdos con proveedores.
- Visión Estratégica: habilidades para desarrollar una visión estratégica y orientada a resultados.
- Planeación y Control: conocimientos sobre planeación y control de procesos.
- Habilidad Analítica: capacidad para tomar decisiones informadas mediante análisis de datos.
- Comunicación y Liderazgo: habilidades para comunicarse de manera efectiva y liderar equipos transversales.
- Innovación: disposición para innovar y mejorar procesos.