Alten méxico, empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica con presencia en más de 30 países, está en búsqueda de un/a *analista de desarrollo organizacional junior* proactivo/a y orientado/a al detalle para integrarse a nuestro equipo de recursos humanos.
este rol es clave para mejorar nuestros procesos mediante el análisis estratégico de datos, apoyando la toma de decisiones en gestión de talento.
*requisitos*
- licenciatura en recursos humanos, administración o carrera afín
- experiência mínima de 6 meses a 1 año en un puesto similar
- inglés intermedio / avanzado (oral y escrito)
- excelentes habilidades analíticas y manejo confidencial de información
- proactividad, enfoque a resultados y trabajo en equipo
- deseable: conocimiento en legislación laboral y buenas prácticas de rh
*responsabilidades del puesto*
- analizar métricas clave de recursos humanos (rotación, clima laboral, satisfacción del empleado, entre otros)
- elaborar reportes e informes para la toma de decisiones estratégicas
- apoyar en el procesamiento de nómina para garantizar pagos precisos y puntuales
- mantener actualizada y precisa la base de datos del personal y los sistemas de información de rh
- acompañar procesos de onboarding para nuevos colaboradores
- asegurar el cumplimiento con la normativa laboral y políticas internas
- contribuir a la mejora continua de procesos y herramientas del área
*ofrecemos*
- *prestaciones superiores a las de ley*:
- *vales de despensa*:
- *sgmm*:
- *contrato indefinido* desde el primer día
- *oportunidades de desarrollo profesional* en méxico,
- ambiente laboral dinámico y profesional
- plan de carrera y capacitación continua
- esquema hibrido
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $13,* - $15,* al mes
beneficios:
- aumentos salariales
- estacionamiento gratuito
- seguro de gastos médicos
- seguro de gastos médicos mayores
- teléfono de la empresa
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
tipo de jornada:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: remoto híbrido en *, la castellana, qro.
fecha de inicio prevista: 28/07/2025