Representante de ventas san luis potosi
buscamos a un profesional altamente proactivo, autónomo y apasionado por la belleza para liderar el desarrollo comercial de una marca premium en el canal de salones de belleza en méxico.
descripción del cargo:
este rol es responsable de impulsar el crecimiento 360° del cliente combinando estrategias de sell-in, sell-out y fidelización. Se enfoca en mantener y expandir la red de clientes asegurando una experiencia de venta 1 a 1 con cada salón.
duties:
* gestionar el ciclo completo de ventas: apertura de nuevos clientes, mantenimiento de cartera activa, toma de pedidos, negociación de acuerdos, seguimiento de cobranzas y cumplimiento de metas mensuales.
* desarrollar planes de acción personalizados para cada cliente identificando oportunidades de crecimiento y construyendo relaciones comerciales duraderas.
* implementar estrategias de sell-out dirigidas a estilistas, auxiliares y consumidores finales incluyendo capacitaciones sencillas y demostraciones vivenciales en el lavapelo para posicionar el valor premium de la marca.
* garantizar una ejecución impecable en el punto de venta asegurando la exhibición de productos y representación de marca en los salones.
* coordinar con asesores técnicos la implementación educativa y el impacto en ventas.
* gestionar pagos atrasados y bloquear pedidos cuando sea necesario.
* realizar tareas administrativas relacionadas con informes y gestión de contratos.
* mantenerse actualizado/a sobre desarrollos del mercado, productos relevantes y el panorama competitivo, ejecutando tácticas efectivas que impulsen la marca.
* ser un/a embajador/a activo/a de la marca en campo contribuyendo al crecimiento y diferenciación de los salones.
requisitos específicos:
se requiere experiencia previa en ventas (idealmente 5 años) en el sector de belleza profesional, retail o consumo masivo. Enfoque hands-on con alta disposición a estar en campo y ejecutar directamente las actividades. Habilidad para trabajar con autonomía orientación a resultados y excelente gestión del tiempo. Fuerte capacidad de conexión interpersonal empatía escucha activa comunicación efectiva.
ventajas:
diversas oportunidades de crecimiento a nivel nacional e internacional normas de bienestar global con programas de atención sanitaria y preventiva permiso parental sin distinción de sexo durante un mínimo de 8 semanas plan de acciones para empleados con inversión voluntaria y acciones de contrapartida beneficios flexibles vales de restaurante fondo de ahorro salir temprano los viernes.
acerca de nosotros:
en nuestra empresa creemos que lo que hace únicos a todos nuestros empleados es el poder que llevamos dentro. Pasa a formar parte del equipo y comparte tu singularidad con nosotros. Todas las solicitudes son bienvenidas independientemente de los distintos géneros orígenes culturas religiones orientaciones sexuales discapacidades y generaciones.