Objetivo del puesto
apoyar en la gestión, control y seguimiento de las cuentas por cobrar, asegurando la correcta aplicación de pagos, conciliaciones y recuperación oportuna de los créditos otorgados a clientes, contribuyendo a la liquidez y estabilidad financiera de la empresa.
funciones principales
* registrar y dar seguimiento a las facturas emitidas a clientes.
* controlar los saldos de clientes y generar reportes periódicos de cuentas por cobrar.
* realizar conciliaciones de saldos con clientes y con el área contable.
* dar seguimiento a pagos vencidos y mantener comunicación constante con clientes para la recuperación de cartera.
* apoyar en la elaboración de reportes de antigüedad de saldos.
* verificar la correcta aplicación de pagos en el sistema contable.
* gestionar la documentación de cobranza (notas de crédito, recibos, estados de cuenta).
* apoyar en auditorías internas y externas proporcionando la información requerida.
* contribuir en la implementación de políticas y procedimientos del área de crédito y cobranza.
* mantener actualizados los expedientes de clientes.
requisitos
* escolaridad: técnico en contabilidad, administración o carrera afín .
* experiencia: 1–2 años en áreas de cobranza, contabilidad o administración.
* conocimientos:
* manejo de sistemas contables y erp.
* conocimientos básicos en facturación electrónica (cfdi).
* excel intermedio (tablas dinámicas, filtros, conciliaciones).
* principios básicos de contabilidad y normatividad fiscal en cobros.
habilidades y competencias
* organización y control administrativo.
* atención al detalle y exactitud en registros.
* comunicación efectiva y trato con clientes.
* orientación a resultados.
* capacidad de análisis y solución de problemas.
* trabajo en equipo y bajo presión.
indicadores de desempeño (kpis)
* % de recuperación de cartera vencida.
* exactitud en conciliaciones contables.
* tiempo promedio de recuperación de cuentas por cobrar.
* cumplimiento en la entrega de reportes en tiempo y forma.
condiciones del puesto
* horario: lunes a sabado (horario de oficina).
* lugar de trabajo: oficina central.
* contrato: tiempo completo.
* salario: a convenir (según experiencia).
* prestaciones: de ley y adicionales según políticas de la empresa.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $10, $12,500.00 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial