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Gerente de red de proveedores

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Proveedor
Publicada el 1 julio
Descripción

Únete a nuestro equipo y transforma tu carrera en asistencias vialesestamos en búsqueda de un gerente de red de proveedores con experiencia en la gestión de proveedores para liderar nuestra operación desde la cdmx. Si eres una persona apasionada por el servicio, con habilidades de negociación y un enfoque en el crecimiento, este es tu lugarzona de trabajo:ubicados en álvaro obregón, con fácil acceso y comodidad para nuestro equipoofrecemos:horario: lunes a viernes de 09:00 a 18:00.sueldo: $43,000 brutos mensuales (ajustable según experiencia y habilidades).prestaciones: prestaciones de ley desde el primer día, porque tu bienestar es nuestra prioridadbeneficios: descuentos exclusivos para colaboradores, acceso a programas de bienestar y desarrollo personal.oportunidades de crecimiento: programas de capacitación y desarrollo profesional continuos, que te ayudarán a alcanzar tu máximo potencial.ambiente laboral: un entorno colaborativo que fomenta la creatividad y la innovación, donde tus ideas cuentan.requisitos:experiencia: mínimo 1 año en posiciones similares, preferentemente en el sector de seguros o servicios.habilidades: excelentes habilidades de negociación y presentación, especialmente ante gerentes y directivos.conocimiento regional: familiaridad con baja california, sinaloa y monterrey (zona fronteriza).edad: entre 30 y 45 años.educación: licenciatura en negocios, administración o áreas afines.actividades:gestionar el pool de proveedores, asegurando el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas.controlar los niveles de servicio y tiempos de arribo de acuerdo con los kpis de cada campaña.supervisar la calidad del servicio proporcionado por la red de proveedores, mediante indicadores de desempeño.desarrollar y aplicar estrategias de mejora continua para optimizar procesos.autorizar la prospección de nuevos proveedores según las necesidades de cada campaña.monitorear la actualización de documentos y el estado de proveedores activos e inactivos.asegurar la correcta implementación de marcos regulatorios para el personal y los servicios.negociar acuerdos con proveedores para la asignación de servicios.elaborar reportes sobre la efectividad de servicios y resultados del equipo.si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a un equipo dinámico en un ambiente estimulante, postúlate ahora valoramos tu talento y queremos ayudarte a crecer.

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