Descripción y detalle de las actividades- realizar el o los programas de mantenimientos preventivos y correctivos, diarios, semanales o mensuales de toda la maquinaria, centros de carga y transformadores de la planta.- diseñar nuevos formatos de mantenimiento para el control del historial de los equipos y maquinas- coordinar con el departamento de producción los paros de maquinaria de acuerdo a los mantenimientos preventivos o correctivos- realizar sugerencias sobre los puntos de mejora en la maquinaria, equipos y herramientas para un uso mas eficiente- asignar tareas especiales y prioridades a su equipo de trabajo- supervisar a su equipo de trabajo y confirmar que ejecuten las tareas y trabajos en tiempo y forma para que las operaciones y reparaciones de las maquinas y equipos sean desarrolladas con eficiencia- conseguir las refacciones necesarias para mantener la maquinaria y equipos en buenas condiciones y prevenir los paros de maquinaria en producción- coordinar trabajos urgentes con los proveedores internos o externos- supervisar que su equipo de trabajo cuente con las habilidades y destrezas necesarias para realizar su trabajo- llevar record de entrenamiento de su equipo de trabajo- asegurar que su equipo de trabajo cuenta con las herramientas necesarias para realizar los trabajos, cuente con su epp y asegurar el cuidado de todo.- cotejar los inventarios de equipos, herramientas y maquinas de su departamento y de su equipo de trabajo- evaluar el desempeños de su equipo de trabajo e indicar mediante retroalimentación los puntos de mejora de cada uno de ellos.- asegurar la correcta aplicación del rit con su equipo de trabajoexperiência y requisitos- experiência mínima de 4 años como supervisor de mantenimiento industrial o de maquinaria y equipos- experiência con aparatos de medición y herramientas- experiência en reparación de equipos de cortes múltiples y sencillos- experiência en reparación de extractores de polvo y compresores de aire- experiência en equipos de medición, sistemas de control eléctrico y motores eléctricos- experiência con el trato de proveedores, clientes y manejo de personal*- requisitos*:- fuerte habilidad de liderazgo, planeacion y coordinación- capacidad de razonamiento analítico- enfoque lógico - metódico en el trabajo- habilidad para la toma de decisiones- comunicación efectiva y asertiva- adaptación a cambios de prioridades- sentido de urgencia, organización y manejo del tiempo- resolución de conflictos, atención a los detalles- capacidad para promover y trabajar en equipo y de manera individual- actitud de serviciobeneficios- servicios médicos en planta- beneficios de acuerdo a la lft*número de vacantes* 1*área* mantenimiento*contrato* permanente*modalidad* presencial*turno* diurno*jornada* tiempo completo*horario*- tiempo completo- turno matutino- tuno de 10 horas*estudios* carrera con título profesional*disponibilidad p.viajar* no