Gerente de excelencia operativa
ubicación
colima, méxico (onsite)
industrias
manufacturing - beverage (soft drinks/water/juice), manufacturing - food processing (meat/poultry/seafood)
desafíos clave
* formar y desarrollar al personal en métodos de trabajo y mejora continua
* volver el método de trabajo en cultura organizacional
* crear equipos de alto desempeño orientados a lograr la efectividad organizacional requerida
resumen del rol
lidera la transformación operativa de la planta, impulsando la mejora continua, optimizando procesos y asegurando eficiencia, inocuidad y seguridad en la manufactura de alimentos y bebidas.
requisitos indispensables
* ingeniería industrial, en alimentos, química.
* certificación lean six sigma black belt.
* inglés intermedio-avanzado para reportes y lectura técnica.
* mínimo 4-5 años en mejora continua o excelencia operativa en alimentos/bebidas o farmacéutica.
* dominio de lean tools (vsm, smed, tpm), software estadístico y excel avanzado.
must have industries: candidate must have experience working in any of these industries: manufacturing - beverage (soft drinks/water/juice), manufacturing - food processing (meat/poultry/seafood)
detalles de compensación
salario: $70,000.00 - $90,000.00 mxn monthly
pago variable
bono anual por cumplimiento de objetivos de ahorro y productividad.
otros beneficios
* sueldo base competitivo acorde a experiencia.
* prestaciones superiores a las de ley (sgmm, fondo de ahorro, vales de despensa).
* aguinaldo extendido.
* bono anual por cumplimiento de objetivos.
* plan de carrera y desarrollo profesional.
responsabilidades principales
* definir y dar seguimiento a kpis operativos, asegurando decisiones basadas en datos.
* liderar la implementación de lean-six sigma y cultura de mejora continua en la planta.
* lograr el nivel de efectividad requerida a través de métodos de trabajo y mejora continua
* capacitar y certificar equipos internos en herramientas de solución de problemas.
* asegurar que los equipos de trabajo actúen de forma autónoma de acuerdo a los métodos de trabajo
criterios del candidato ideal
experiencia: debe tener un mínimo de 15 años y un máximo de 25 años de experiencia general
estabilidad laboral: mínimo 3 años
educación/especialización requerida
* grado universitario requerido
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