Buscamos conectar a la persona correcta con el rol y la empresa adecuada.
misión del cargo: importante compañía líder en banca y aseguradora con presencia a nivel internacional busca tu talento.
1. medición y evaluación de indicadores técnicos y financieros
* liquidez, crédito y mercado
* perfil riesgo de la compañía
* definición de planes (seguimiento de cumplimiento de las fechas que se establecieron)
2.participación en la elaboración de la autoevaluación de riesgos y solvencia institucional (arsi) de riesgos financieros y operativo.
3. Cálculo y seguimiento de indicadores de riesgos.
4.responsable del desarrollo y revisión de metodologías cuantitativas utilizadas (a nivel grupo y de la regulación local).
5. Tiene un conocimiento básico de metodologías alternas y es capaz de proponer e implementar mejoras al enfoque actual.
6. Análisis e interpretación de los datos utilizados en el proceso y responsable de garantizar que la información modelada sea apropiada, completa, confiable y precisa.
7. Gobernanza y controles: garantiza que el proceso funcione en un entorno bien controlado y siga las normas adecuadas.
8. Garantizar que el resultado se alinea al negocio y se comunique de manera clara a las partes interesadas
formación: licenciatura / ingeniería in ciencias económicas, finanzas, matemáticas/estadística
experiencia profesional: 2 o más años de experiencia en áreas financieras
idioma: ingles intermedio / avanzado paquetería: manejo de office intermedio / avanzado, programación deseabl
nuestro candidato ideal:
* licenciatura en actuaria, economía, contabilidad, matemáticas o ingeniería (titulado)
* inglés intermedio-avanzado
* excel intermedio
* +3 años de experiencia en la industria de seguros
* fuerte conocimiento de los procesos operativos de seguros y la dinámica empresarial.
* experiencia comprobada en la gestión de riesgos
* conocimiento de la legislación mexicana de seguros y requisitos locales de gobierno corporativo
ubicación: miguel hidalgo, ciudad de méxico
beneficios: - prestaciones superiores a las de la ley
- modalidad de asistencia hibrida
- capacitación constante