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Gerente comercial

Grupo Tracsa
Manager de ventas
Publicada el Publicado hace 22 hr horas
Descripción

Empresa líder en la venta y renta de maquinaria pesada; innovamos y crecemos demanera eficiente y rentable, reconocidos por el desempeño de clase mundial en sus operaciones con clientes y proveedores, tenemos un firme compromiso con el medio ambiente y la sociedad.somos el mejor lugar para trabajar: atraemos, conservamos y desarrollamos al mejor talento.si eres un profesional ambicioso que busca un entorno de trabajo estimulante y desafiante, esta podría ser la oportunidad perfecta para ti.¡estamos buscando talento como el tuyo!Únete a nuestro equipo como:educación superior (carrera indistinta)experiencia previa en roles similaresdefinir presupuesto de ventasasesorar acerca de los nuevos productos al área.aprobar cotizaciones y descuentos especiales dependiendo del nivel de alcance de cada gerenciadesarrollar la proveeduría y oportunidades.asegurar el correcto uso de la plataforma crmgestionar el continuo contacto con el cliente para que el funcionamiento de esta sea el óptimo.asegurar la satisfacción del cliente.dirigir la prospección de clientes (desarrollo de nuevos clientes).asesorar el soporte a clientes.asegurar al máximo el cumplimiento del presupuesto, rentabilidad y utilidad del negocio.definir el uso de nuevas tecnologías que pudieran comercializarse.definir estrategias para entrar en cada uno de los mercados y territorios.consolidar la relación con fabricantes y/o proveedores para obtener mejores descuentos en cada uno de los negocios.asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas de la empresa.garantizar el conocimiento sobre la competencia y asegurarse de tener una amplia cobertura en el territorio para maximizar el alcance y presencia en el mercado.asegurar el posicionamiento de marca e imagen comercial.establecer presupuesto para gastos de imagen y posicionamiento de marca.autorizar gastos de ventaasegurar el óptimo rendimiento de los activos y recursos del área.asesorar en nuevas negociaciones y cierre de ventas.consolidar el óptimo clima laboral del área a cargo.asegurar la capacitación constante del área comercial.asegurar que se cubran las necesidades del área cuando alguno de los colaboradores no esté presente.supervisar que se reporten oportunidades de precio, y producto en existenciaparticipar en las capacitaciones asignadas por la empresa.tenemos para ti las mejores prestaciones:sueldo competitivo contra el mercado.13% vales de despensa13% fondo de ahorrocaja de ahorro30 días de aguinaldoseguro de gastos médicos mayorestransporte y comedor subsidiado en algunas localidadesapoyo para gastos funerariosoportunidades de desarrollo y crecimiento en una empresa líder en su industria.departamento:administracionnuestro propósito: construir un mejor futuro con soluciones que generan confianza y todos los días lo refrendamos con nuestro trabajo al brindar soluciones integrales.#j-*-ljbffr

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