-job description*please consider this role is only available in spanish*
*propósito del rol*
- desarrollar, validar y monitorear modelos y herramientas estadísticas bajo los estándares del pra, banxico y cnbv, así como atender requerimientos de reguladores locales y británico.
*actividades principales*
- desarrollo de modelos efectivos para la cuantificación de riesgo crediticio.
- actualizar y monitorear la normatividad relacionada con los modelos de medición y cuantificación de riesgo crediticio.
- dar la capacitación y difusión necesaria para el uso y entendimiento de las herramientas de análisis y medición de riesgo crediticio.
- identificar, medir, mitigar, controlar y reportar los riesgos operacionales, en especial aquellos relacionados con la medición y administración del riesgo crediticio.
- apoyar iniciativas de cambio y escalar cualquier preocupación.
Requirements- egresados economía, ingeniería, estadística, matemáticas, gestión empresarial o formación académica equivalente.
- deseable experiência previa en temas relacionados con gestión de riesgos y/o datos y/o programación.
- ingles intermedio
- habilidades analíticas y planificación, capacidad de organización y comunicación.
- responsabilidad y compromiso con las fechas objetivo.
- se prefieren habilidades comerciales con comprensión de los productos crediticios desde la perspectiva de marketing, precios y políticas y correlación con la definición de estrategias de riesgo.
- deseable experiência previa en el uso de sas base, python.
- deseable experiência previa en el uso de herramientas de análisis visual como power bi, qliksense, sas visual analytics.
Hsbc es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido a construir una cultura en la que todos los empleados sean valorados, respetados y las opiniones cuenten. Estamos orgullosos de brindar un lugar de trabajo que fomenta el desarrollo profesional continuo, el trabajo flexible y oportunidades para crecer dentro de un entorno inclusivo y diverso. Alentamos las solicitudes de todas las personas debidamente calificadas, independientemente de, entre otras, su género o información genética, orientación sexual, origen étnico, religión, estatus social, requisitos de licencia por atención médica, afiliación política, personas con discapacidades, color, origen nacional, condición de veterano, etc. Consideramos todas las solicitudes en función del mérito y la idoneidad para el puesto.