*job details*
*¿qué vas a hacer?
*:
*la persona en esta posición apoya la implementación y sostenimiento del sistema de los equipos de alto desempeño asi como la capacitación al personal necesaria para la compañia.
*:
*¿cómo lo vas a hacer?
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- *monitorear el desempeño de los equipos de alto desempeño*:
- *capacitación a los integrantes de los equipos de alto desempeño*:
- *instructor interno*:
- *actualizar los indicadores de scorecard*:
- *responsable de dar soporte en la gestión de las capacitaciones en la organización*:
- *apoyo a las evaluaciones de desempeño del personal, así como a los cambios de categoría del personal operativo.
*:
- *gestionar el proceso de mentoring para la certificación de habilidades técnicas de los procesos de producción.
*:
- *responsable de la inducción de los nuevos ingresos*:
- *responsable de asistir en las auditorías requeridas por la empresa.
*:
- *responsable de cumplir con los requisitos legales en la gestión de sistemas de capacitación que indican la empresa y las organizaciones gubernamentales.
*:
*¿qué estamos buscando?
*:
*- *ohsas 18001,*:
- *iso 14001,*:
- *iso 9001*:
- *equipos de alto desempeño*:
- *core tools*:
- *lean manufacturing*:
- *instructor interno*: