Reclutador: marisol zavala ubicación: ciudad de méxico industria: bebidas modalidad de trabajo: híbrido tus funciones: evaluación de infraestructura vigente y planificación de configuraciones en mdm y dlp.
diseño e implementación de políticas de red inalámbrica y seguridad de dispositivos personales.
despliegue de controles mediante microsoft intune, purview y defender.
comunicación efectiva con stakeholders para alinear estrategias de seguridad.
auditorías técnicas, documentación continua y retroalimentación.
monitoreo continuo del tráfico inalámbrico e integración con siem.
evaluación de infraestructura existente y planificación de despliegues en intune, purview y defender.
diseño de topologías inalámbricas segmentadas (zonas seguras, públicas y de producción).
políticas de difusión de ssid para minimizar la superficie de ataque.
asignación de vlans dinámicas por ssid y grupo de usuario.
auditoría de tráfico inalámbrico y revisión periódica de listas de control de acceso (acls).
correlación de eventos de red mediante integración con sistemas siem.
conocimientos y experiencia necesaria: gestión de dispositivos (mdm) implementación de políticas byod, enrolamiento, control de acceso y protección de datos en equipos móviles y estaciones.
microsoft intune, purview y defender configuración, despliegue de políticas, monitoreo de cumplimiento y protección de endpoints.
diseño de redes inalámbricas segmentación por zonas, políticas de ssid, asignación de vlans según perfil y ubicación.
seguridad en redes inalámbricas auditoría de tráfico, detección de accesos no autorizados y revisión de acls.
integración con siem correlación de eventos para respuesta a incidentes y reportes de seguridad.
habilidades: trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados tu carrera en capgemini al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de capgemini.
trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de ley.
nuestras oficinas centrales están en parís, francia y tenemos presencia en más de 50 países.
somos más de 340 mil profesionales en méxico, ubicados en ciudad de méxico, aguascalientes y monterrey.
capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel general: collaborative business experience y rightshore.
te encantará trabajar en capgemini porque: ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: honestidad, audacia, confianza, libertad, espíritu de equipo, modestia y diversión.
promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.
"en capgemini méxico, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona.
todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto.
por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o on boarding, para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en:
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