Director(a) de arquitectura empresarialubicación: león, gto.
área: transformación digital y tecnologíatipo de puesto: dirección estratégicapropósito del puesto: liderar la evolución del ecosistema tecnológico corporativo a través de una arquitectura empresarial robusta, escalable y alineada con la estrategia de negocio.
será responsable de definir la visión tecnológica, los marcos de referencia y los kpis de madurez digital, impulsando la innovación, eficiencia y agilidad organizacional.principales responsabilidadesdiseñar y ejecutar la estrategia de arquitectura empresarial a nivel corporativo, garantizando la alineación entre tecnología y objetivos de negocio.liderar la definición y medición de indicadores clave (kpis) de desempeño tecnológico, innovación y valor entregado al negocio.impulsar la adopción de tecnologías emergentes (cloud, ia, automatización, integraciones api, data analytics, etc.) que fortalezcan la visión de arquitectura futura.establecer y mantener el gobierno de arquitectura, políticas y estándares técnicos para todas las áreas de ti.coordinar la visión de arquitectura de datos, aplicaciones, infraestructura y seguridad, asegurando una integración sostenible y ágil.acompañar proyectos estratégicos con una mirada de innovación y valor al cliente interno.representar al área ante la alta dirección y comités de transformación tecnológica.perfil idealingeniería o licenciatura en sistemas, informática, tecnologías de la información o afín.experiencia comprobable de 8+ años en arquitectura empresarial, con al menos 3 años en posiciones de dirección o liderazgo.dominio de marcos de referencia (togaf, zachman, archimate, cobit).
experiencia liderando indicadores de madurez tecnológica, eficiencia operativa o transformación digital.visión estratégica, liderazgo innovador, pensamiento sistémico y orientación a resultados.deseable experiencia en instituciones financieras o corporativos con ecosistemas tecnológicos complejos.ofrecemosentorno de transformación digital de alto impacto.oportunidad de diseñar y consolidar la arquitectura empresarial del futuro.equipo multidisciplinario enfocado en innovación y resultados.esquema de compensación competitivo acorde al nivel de dirección.detalles del puestoseniority level: directoremployment type: full-timejob function: information technologyindustries: it services and it consultingjava full stack (architect/tech lead) id*we're unlocking community knowledge in a new way.
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