Ofertas de aseador a en playa del carmen
mozo de áreas públicas
ubicación:
wyndham alltra playa del carmen
ciudad:
playa del carmen, roo, mx, *
fecha:
10 ene. *
¿eres alguien que ama los retos y desafíos constantes? ¿eres naturalmente curioso y siempre estás dispuesto a pensar fuera de la caja para resolver una situación? ¿tienes una mentalidad de crecimiento y estás buscando una carrera que crezca contigo? Si es así, podrías ser el talento que buscamos para este puesto.
descripción del puesto:
como auxiliar i, ama de llaves y limpieza,
serás responsable de velar por la limpieza y el orden de diversos establecimientos comerciales. Sus responsabilidades incluirán hacer las camas, reponer la ropa de cama, limpiar las habitaciones y los pasillos y pasar la aspiradora.
funciones y responsabilidades del puesto:
mantener la limpieza y organización de las áreas asignadas, incluidas las habitaciones, las áreas comunes, los baños y otros espacios públicos.
hacer las camas, cambiar la ropa de cama y garantizar un ambiente cómodo y acogedor para los huéspedes.
realizar tareas de limpieza integrales, como barrer, trapear, quitar el polvo y pasar la aspiradora.
reponer suministros y servicios según sea necesario, incluidos artículos de tocador, toallas y otros materiales.
desechar los desechos y los materiales reciclables de acuerdo con los procedimientos establecidos, manteniendo un entorno limpio y ordenado.
inspeccionar las áreas asignadas en busca de daños o necesidades de mantenimiento e informe cualquier problema a los miembros del equipo correspondientes.
cumplir con las pautas y protocolos de seguridad al usar productos, equipos y suministros de limpieza.
trabajar en colaboración con los miembros del equipo para garantizar la finalización oportuna de las tareas y asignaciones diarias.
completar tareas o responsabilidades adicionales que se le asignen.
experiencia laboral:
nivel inicial con formación previa limitada o experiencia laboral similar al puesto.
habilidades básicas para realizar tareas rutinarias.
el trabajo se prescribe y se completa con poca autonomía.
trabaja con una estrecha supervisión o bajo procedimientos claramente definidos.
tiene 0 a 1 año de experiencia laboral.
competencias:
habilidades interpersonales
conocimiento funcional del trabajo
liderazgo
resolución de problemas
trabajo en equipo y colaboración
rendición de cuentas
experiencia comercial
defender las necesidades de los huéspedes
auto desarrollo
impacto
educación:
se prefiere un título de preparación de secundaria o equivalente.
se considerará una combinación de educación y experiencia.
certificaciones:
se pueden requerir o preferir certificaciones.
todas las personas aplicantes serán evaluadas y consideradas para las oportunidades en playa, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, genética, identidad o expresión de género, nacionalidad o discapacidad.
perfil
edad: 35 a 50 años
experiencia de 3 a 5 años en el puesto, en hoteles 5 estrellas todo incluido con más de * habitaciones
disponibilidad de horarios (preferible radicar en playa del carmen)
conocimiento en certificaciones (distintivo h, cristal, eco check, travelife)
objetivo del puesto:
dirigir las operaciones del departamento de ama de llaves, garantizando la imagen, limpieza de habitaciones y áreas públicas en general, brindando confort de nuestros huéspedes y visitantes, mediante el trabajo en equipo y armonía laboral.
funciones:
planear las actividades diarias y analizar los requerimientos operativos del departamento de ama de llaves cumpliendo con los objetivos y metas del día.
realizar recorridos por áreas de servicio de áreas públicas y habitaciones para su seguimiento tanto interno como de mantenimiento, verificando los procesos y solucionando con su personal a cargo.
verificar que el estatus de las habitaciones quede completamente limpio y se realicen los pendientes del sistema de averías.
seguimiento a presupuesto de suministros huéspedes, blancos, uniformes y equipo de operación establecido por la gerencia y realizar pedidos de acuerdo a las necesidades de la operación.
analizar los requerimientos y asigna responsabilidades a subordinados (asistente operativo/supervisores).
elaborar el presupuesto anual, y planear la operación según requerimientos para cumplimiento de objetivos y metas del departamento de ama de llaves.
seguimiento al programa de mantenimiento preventivo de habitaciones y equipos de operación.
organizar al personal, asistentes, supervisores, para capacitar al personal de operativo.
dirigir el briefing para supervisores y asistentes.
analizar las oportunidades de mejora y desarrollar estrategias que le permitan el óptimo manejo del departamento.
ofrecemos:
salario base
prestaciones de ley
fondo de ahorro
transporte de personal
comedor de colaboradores
crecimiento profesional
¡éxito en tu proceso!
descripción del trabajo
número de empleo
categoría de empleo
housekeeping & laundry
ubicación
the riviera maya edition at kanai, paseo kanai 14, solidaridad, playa del carmen, mexico
horario
full-time
tipo de posición
non-management
funciones principales:
limpiar las duchas y los baños públicos y de los empleados.
limpiar los vidrios en las áreas públicas y de los empleados.
limpiar las superficies de los pisos en los espacios públicos y de los empleados mediante la utilización de productos químicos, provisiones y equipo designados.
sacudir el polvo de las superficies en las áreas asignadas.
vaciar los recipientes de basura, los ceniceros y las urnas para cenizas que se encuentran en las áreas públicas en los contenedores adecuados.
inspeccionar el estado de los muebles y comprobar que no existan roturas, rasgones ni manchas e informar los daños.
limpiar y mantener las luces.
colocar señales de precaución para reducir el tráfico cuando sea necesario.
contactar a otros departamentos directamente en caso de necesitar reparaciones urgentes.
atender rápidamente las solicitudes por parte de los huéspedes y de otros departamentos.
identificar e informar problemas preventivos o de mantenimiento en áreas públicas o en las habitaciones de los huéspedes.
aptitudes deseables
educación: no se requiere título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de desarrollo de educación general.
experiencia laboral afín: no se requiere experiencia laboral afín.
experiencia como supervisor: no se requiere experiencia como supervisor.
licencia o certificación: ninguna.
marriott international es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la importancia de contratar a una fuerza laboral diversa, así como apoyar una cultura inclusiva que anteponga a las personas. Nos comprometemos a respetar el principio de no discriminación por cualquier motivo protegido, como la discapacidad y condición de veterano o cualquier otra situación protegida por las leyes aplicables.
acerca de este trabajo
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