Esta posición tiene como objetivo asegurar el cumplimiento de las obligaciones laborales en materia de seguridad social para las distintas razones sociales de randstad, tanto para personal interno como especializado, así como el personal administrado en nómina de planta (ppo).
responsabilidades principales:
* altas, bajas y modificaciones salariales en el sua e idse
* control de incapacidades, ausencias, retenciones y suspensiones (infonavit, fonacot)
* validación y conciliación de información entre sua, idse y nómina
* declaración de la prima de riesgo de trabajo
* elaboración de provisiones mensuales (imss e infonavit)
* presentación de reportes trimestrales (icsoe y sisub)
* registro y actualización de patrones, direcciones, y obligaciones fiscales ante el imss, infonavit y fonacot
* cálculo y presentación de declaraciones y líneas de pago del isn
* coordinación de aclaraciones y requerimientos de autoridades
* soporte y asesoría a consultores en temas de seguridad social
* validación de cálculos de nómina ordinaria y extraordinaria
* supervisión de un analista a cargo
requisitos:
* licenciatura concluida o experiencia equivalente
* mínimo 4 años de experiencia en gestión de obligaciones ante imss e infonavit
* mínimo 2 años de experiencia en cálculo de nómina
* experiencia en atención a clientes internos y trámites ante dependencias
* manejo de google workspace y microsoft office
* capacidad para adaptarse a cambios y trabajar en equipo
* excelente organización, comunicación y atención al detalle
buscamos una persona con:
* liderazgo, pensamiento estratégico y capacidad de ejecución
* proactividad y enfoque en mejora continua
* capacidad de análisis, influencia y toma de decisiones
* sentido de colaboración y orientación al servicio
si estás interesado/a en seguir desarrollándote en un entorno dinámico, con retos y enfoque en cumplimiento y mejora continua, esta oportunidad es para ti.