Buscar un coordinador de nómina para optimizar los procesos de pagos
servicios similares han buscado a un coordinador de nómina para dirigir y mejorar el proceso de pago, compensaciones y cumplimiento fiscal dentro de nuestra organización.
se busca al candidato idóneo que tenga experiencia en la gestión de nóminas y pueda supervisar el proceso de pago, compensaciones y cumplimiento fiscal de manera eficiente.
el candidato seleccionado trabajará en un ambiente dinámico donde se buscan innovadores y proactivos. Aprenderá a gestionar con éxito una nómina compleja y a desarrollar habilidades analíticas para encontrar soluciones creativas.
conoce las responsabilidades del rol:
1. supervisión y revisión de nóminas y obligaciones patronales.
2. supervisión y cálculo de nóminas de todas las frecuencias de pagos, finiquitos y liquidaciones.
3. supervisión, administración y control de obligaciones patronales (imss, infonavit, fonacot) y manejo de páginas oficiales de las mismas instituciones.
4. supervisión y determinación de impuesto sobre nóminas de diferentes estados.
5. conocimiento de fundamentos del marco legal de nóminas
requisitos y competencias
* tener licenciatura en carreras afines.
* nivel de inglés avanzado.
* experiencia de 3 a 5 años en puesto similar.
* vivir cerca de la oficina.
conocimientos relevantes
* experiencia como auditor en nominas preferentemente.
* conocimiento de fundamentos del marco legal de nóminas.
* experiencia en atención a auditorías internas y externas.
* conocimiento en repse.
* ley federal del trabajo, isr, imss, infonavit, sua, idse, cfdi de nómina.
* sistemas de nómina (ej. Noi, tress, meta4, worky, runa, sap, etc.).
* excel intermedio-avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, cruces de información).
las habilidades deseables son:
* proactividad.
* planificación y organización.
* pensamiento analítico.
* trabajo en equipo.
* confidencialidad.
* responsabilidad.
* integridad.
* trabajo bajo presión.
* atención al cliente interno y externo.
* orientado al cliente liderazgo y gestión de equipos.
* comunicación efectiva.
* orientación a resultados y cumplimiento de deadlines.
* atención al detalle.
* capacidad de análisis y resolución de problemas.
* conciliador.
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