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Analista sr. control de inventarios

Frontera, Coah
Trinity Structural Towers
De EUR 200,000 a EUR 400,000 al año
Publicada el 18 septiembre
Descripción

Propósito principal

controlar con apoyo del sistema lx la producción y embarque de los pedidos, para el mercado de usa, así como llevar el control contable de las operaciones referidas.


requerimientos del puesto

educación: lic. en contabilidad, ingeniería o carrera afín.

experiencia: no necesaria

idiomas: no necesario

competencias:

conocimiento funcional: requiere amplio conocimiento conceptual y de procesos/prácticas dentro de su propia disciplina.

experiencia en el negocio: comprende los factores clave del negocio; utiliza sus conocimientos dentro de su propio trabajo.

liderazgo: no tiene responsabilidades de supervisión; sin embargo proporciona directrices informales a los nuevos integrantes del equipo.

solución de problemas: resuelve un rango de problemas dentro de situaciones directas; analiza las posibles soluciones y evalúa cada una utilizando experiencia técnica, juicios y precedentes.

impacto: impacta en la calidad de su propio trabajo y el trabajo de otros en el equipo; trabaja con procedimientos y políticas.

habilidades interpersonales: explica información compleja a otros en situaciones sencillas.

conocimientos:

conocimientos de microsoft office.

excel avanzado.


trinity rail de mexico

solicita:

analista sr. Control de inventarios

propósito principal: controlar con apoyo del sistema lx la producción y embarque de los pedidos, para el mercado de usa, así como llevar el control contable de las operaciones referidas.

requerimientos del puesto

educación: lic. en contabilidad, ingeniería o carrera afín.

experiencia: no necesaria

idiomas: no necesario

competencias:

conocimiento funcional: requiere amplio conocimiento conceptual y de procesos/prácticas dentro de su propia disciplina.

experiencia en el negocio: comprende los factores clave del negocio; utiliza sus conocimientos dentro de su propio trabajo.

liderazgo: no tiene responsabilidades de supervisión; sin embargo proporciona directrices informales a los nuevos integrantes del equipo.

solución de problemas: resuelve un rango de problemas dentro de situaciones directas; analiza las posibles soluciones y evalúa cada una utilizando experiencia técnica, juicios y precedentes.

impacto: impacta en la calidad de su propio trabajo y el trabajo de otros en el equipo; trabaja con procedimientos y políticas.

habilidades interpersonales: explica información compleja a otros en situaciones sencillas.

conocimientos:

conocimientos de microsoft office.

excel avanzado.

#j-18808-ljbffr

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