Requisitoslic.
administración o afín, 1 año de experiencia en capacitación, habilidad para hablar en grupo, manejo de grupos, toma de decisiones, logística de curso; deseable conocimiento básico en iso *:*.actividades a realizarelaborar programas (mensuales y anuales)coordinar la aplicación anual de detección de necesidades de capacitación (dnc)gestionar la capacitación técnica, específica externa derivada de la dncgarantizar el registro ante la secretaría de trabajo y previsión social (stps) en la plataforma sistema de registro de capacitación empresarial (sirce) dc-1, dc-2, dc-3 y dc-4impartición de cursos de capacitaciónevaluación de la eficacia de la capacitaciónformar y desarrollar agentes capacitadores internos (aci)implementar proyectos de mejora para asegurar la permanencia del personaldiseñar métricas para el cumplimiento de los objetivos del área y reportar el cumplimiento al jefe inmediatogarantizar la capacitación del personal a su cargo de acuerdo con lo establecido al f-drh-06 "programa anual de capacitación" específico del áreadar cumplimiento a la normatividad aplicable a establecimientos dedicados a la fabricación de dispositivos médicos (nom-241-ssa1-vigente, iso * vigente) y al sistema de gestión de calidad de acuerdo a las funciones del puesto.beneficiossueldo $10,* mensuales10% de premio de puntualidadcomedor al 50%transporte gratuito en la zonaprestaciones de ley#j-*-ljbffr