Gestor de cobranza (varias ubicaciones)
descripción/ofertas de empleo en diferentes ubicaciones y empresas. Contiene responsabilidades de cobranza, recuperación de cartera, negociación con morosos, manejo de reportes y horario variado. Incluye requisitos como experiencia en cobranza, manejo de vehículo, licencia, estudios (según oferta) y disponibilidad para viajar o campo. Incluye beneficios y salario según publicación.
gestor teléfonico de cobranza (liverpool puebla, angelópolis)
descripción: solicitando gestor telefonico de cobranza. Requisitos: experiencia en call center, excelente actitud de servicio, enfoque a resultados, proactivo, objetivos de cobranza. Funciones: realizar llamadas, recuperación de cartera vencida, negociación con morosos, manejo de reportes. Ofrecemos: sueldo mensual (varía entre publicaciones) y bonos, prestaciones de ley y superiores, vacaciones, capacitación pagada, oportunidad de desarrollo. Horario: rotativo, fin de semana, días feriados. Lugar: puebla. Notas: enviar cv al correo de la publicación.
beneficios típicos: capacitación pagada, vales de despensa, seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida, descuentos y otros beneficios.
gestor cobranza automotriz (mexicali, baja california)
descripción: gabinete de cobranza. Actividades: visitador domiciliario, cobranza, recuperación de vehículos. Requisitos: preparatoria terminada/trunca, experiencia en campo, vehículo propio, licencia vigente, ine vigente, conocimiento geográfico, manejo de smartphone/pc. Ofrecemos: comisión por visita y recuperación, comisiones por convenios, tiempo completo, crecimiento y estabilidad laboral. Contacto: persona de contacto indicada (dennis ocampo) o similar.
gestor cobranza domiciliario
descripción: gestor de cobranza domiciliario. Requisitos: experiencia en cobranza domiciliaria, automóvil o motocicleta propio. Beneficios: comisiones atractivo, apoyo para gasolina y mantenimiento, seguro de vida, estabilidad.
gestor cobranza telefónico call center (liverpool puebla)
descripción: gestión de cobranza telefónica. Requisitos: experiencia en call center, actitud de servicio, enfoque a resultados. Funciones: llamadas, recuperación de cartera, negociación, reporte. Beneficios: capacitación pagada, sueldo competitivo, vales de despensa, aguinaldo, prestaciones de ley y superiores, crecimiento, descuentos para empleados, contrato directo, desarrollo académico, horario con rotativo y fin de semana.
gestor de cobranza (conserva, chiapas/tabasco/yucatán/ campeche y puebla)
descripción: gestor de cobranza para trabajo en campo. Ofrecemos: sueldo competitivo, prestaciones superiores, imss desde el primer día, buen clima, capacitación, seguro de vida, uniformes, viáticos. Requisitos: mínimo un año de experiencia en cobranza, disponibilidad para viajar, vehículo propio. Funciones: gestión de recuperación de cartera, prospección, negociación, viajes.
gestor de cobranza (puebla, financiera independencia)
descripción: oportunidad en financiera. Responsabilidades: gestionar y optimizar procesos de cobranza, mantener relaciones con clientes, seguimiento de cuentas vencidas, colaborar con otros equipos, cumplir regulaciones. Requisitos: 2+ años experiencia, comunicación, motocicleta propia, preparatoria terminada. Beneficios: sueldo base, prestaciones de ley, gasolina, seguro de vida/accidentes, comisiones, crecimiento. Cómo aplicar: enviar cv.
gestor de cobranza (puebla, financiera g&h/grupo aghanar capital)
descripción: recuperación de capital, intereses, comisiones, recargos e impuestos, gestión de recuperaciones con tiempo de respuesta. Horario: lunes a viernes 9:00–19:00 y sábados 9:00–14:00. Requisitos: bachillerato, 1.5 años de experiencia en cobranza extrajudicial y judicial, experiencia en campo, promoción de juicios ejecutivos mercantiles, manejo de cartera, office. Habilidades: autoimpulso, autogestión, enfoque a objetivos, tolerancia a presión. Actividades: recuperación de préstamos vencidos, visitas, negociación de pagos, expedientes para procesos extrajudiciales. Ofrecemos: sueldo base, comisiones, transporte, prestaciones de ley, equipo telefónico, uniformes, oportunidad de crecimiento. Postulación: aplicar.
#j-18808-ljbffr