Y detalle de las actividades
- elaboración de prenómina en sistema tress.
- captura de formatos de movimientos de caja de ahorro y fondo de ahorro.
- registro y control de incapacidades.
- atención a reclamos salariales del personal.
- alta de tarjetas sodexo para colaboradores.
- generación y revisión de bonos especiales.
- revisión y cancelación de préstamos fonacot.
- atención y proceso de renuncias voluntarias.
- aplicación de bajas en el sistema tress.
- generación de reportes diversos de asistencia.
experiência y requisitos
- experiência en puesto de auxiliar de recursos humanos, prenómina y nómina.
- responsable.
- organizado.
- actitud de servicio.
- adaptabilidad al cambio.
- administración del tiempo.
- trabajo en equipo.
- trabajo bajo presión.
- análisis y solución de problemas.
- análisis de información.
beneficios
- beneficios de acuerdo a la lft
- fondo de ahorro
- transporte
- uniforme
- caja de ahorro
- servicios medicos en planta
- comedor
*número de vacantes* 1
*área* recursos humanos
*contrato* permanente
*modalidad* presencial
*turno* diurno
*jornada* tiempo completo
*horario*
- tiempo completo
- lunes a jueves
*salario mensual neto* $10,000 - $25,000 mxn
*estudios* carrera sin título
*disponibilidad p.
viajar* no