*número de empleo*:43088
*grupo*: magna seating
*división*: puebla
*tipo de trabajo*: permanente
*localidad*: huejotzingo, puebla
*descripción del grupo*
magna es líder en innovación en el desarrollo y manufactura de sistemas de asientos completos de alta calidad.
nuestra solución incluye estructuras, mecanismos y equipos de asientos, así como espuma y productos decorativos para los sectores de automóviles mundiales, vehículos de carga pesada y autobuses.
nuestras capacidades incluyen investigación del mercado y del consumidor; desarrollo de concepto total; capacidades de diseño e ingeniería; pruebas, validación y manufactura de clase mundial.
nuestras soluciones de asientos ganadores de premios se desarrollan a partir de la investigación del consumidor, y buscan que la facilidad de operación sea cómoda, conveniente y conectada.
*requisitos*:
empresa industrial solicita: contralor/a general.
*requisitos*:
escolaridad: contador público (maestría preferentemente)
experiência de 3 a 5 años industria automotriz o giro metalmecánica.
inglés avanzado
*resumen de la función*:
actividades y funciones del puesto:
manejo de equipos de trabajo del departamento contable y finanzas.
nómina
erp sap
consolidaciones financieras.
trato con proveedores y clientes
trabajo interdisciplinario con áreas de ventas, compras, tesorería y otros departamentos.
elaboración de activos fijos
inventarios
uso de portales bancarios
administración de indicadores del área.
conocimiento de controles administrativos, legales y de impuestos
auditorias financieras
impuestos
tesorería
ciclos de forecast & budget
presupuestos y estrategias corporativas
ofrecemos:
salario competitivo a convenir con base a experiência
prestaciones
sgmm
seguro de vida
vales de despensa
vales de gasolina
fondo de ahorro
*concientización.
unidad.
empoderamiento.
*:
en magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito.
es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades.
contratamos sobre la base de la experiência y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género.
para magna es prioritario asegurar la privacidad y uso de su información personal por lo que su información será tratada de conformidad con la ley federal de datos personales en posesión de los particulares en méxico.
le pedimos por favor que no envíe aplicaciones a vacantes por correo electrónico.